Дайджест Консультант Плюс

  Роструд разъяснил, может ли несовершеннолетний работать в допустимых условиях с вредным фактором, достаточно ли должности в приказе об ответственном за охрану труда лице, вправе ли руководитель доверить проведение инструктажа другому специалисту. Подробнее об этих и других ситуациях расскажем в обзоре.

Изменения связаны с отражением сведений о прослеживаемых товарах. 

Значительно увеличат платежи, которые нужно вносить при подаче в арбитражные суды и СОЮ имущественных исков. То же коснется пошлин по заявлениям о признании незаконными решений госорганов, по искам о заключении, изменении или расторжении договоров, по жалобам в вышестоящие инстанции и пр. 

Новшества вступят в силу 8 сентября. Однако их будут применять к делам, возбужденным по заявлениям и жалобам, которые направят с 9 сентября.

Женщину приняли на работу за 2 месяца до отпуска по беременности и родам. Помимо этого, должность сотрудницы оставалась вакантной как до, так и после приема ее на работу. СФР посчитал трудоустройство фиктивным, выплату пособия неправомерным. Работодатель настаивал: с сотрудницей заключили трудовой договор, вели табель учета рабочего времени. Рассмотирм подробнее.

 С 8 августа 2024 года в Законах об ООО и АО установили, какие полномочия общего собрания нельзя делегировать совету директоров, а какие – коллегиальному исполнительному органу. Это устранило неясность по вопросу передачи отдельных прав. Рассмотрим ряд изменений подробнее.