Новости для бухгалтера

КонсультантПлюс: НОВОСТИ ДЛЯ БУХГАЛТЕРА

Обзор подготовлен специалистами компании "Консультант Плюс".

Документы, представленные в обзоре, включены в Системы КонсультантПлюс.

Бесплатно заказать подборку этих документов Вы можете 

в региональном информационном центре Консультант Плюс в Екатеринбург

27 февраля 2026

НДФЛ при продаже недвижимости: налоговики пояснили, как определить минимальный срок владения

Физлицо должно заплатить налог при продаже недвижимости, если владеет ею меньше минимального срока. ФНС напомнила, что этот срок отсчитывают с регистрации права собственности на имущество:

• раздел, перепланировка, реконструкция или выделение доли – с даты исходного объекта;
• наследство – смерти наследодателя;
• договор долевого участия – полной оплаты;
• доли, которые куплены в разное время, – покупки первой из них;
• объединение помещений – покупки последнего из них.

С 2025 года при продаже жилья с выделенной долей ребенка, которую купили на средства маткапитала, срок владения ею исчисляют с покупки квартиры родителями.

Документ:

Информация ФНС России от 26.02.2026

Полезная ссылка:

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 20.02.2026)

27 февраля 2026

Охрана труда: интересные ответы онлайн-инспекции за декабрь 2025 года – январь 2026 года

Роструд разъяснил, вправе ли руководитель проводить инструктажи не своим подчиненным, может ли быть ответственным по охране труда специалист с рабочей профессией, какие периоды допустимо исключить из срока эксплуатации СИЗ. Подробнее об этих и других ситуациях расскажем в обзоре.

Может ли руководитель проводить инструктажи по охране труда работникам не в его подчинении?

Нет. Первичный и повторный инструктажи должен проводить непосредственный руководитель.

Допустимо ли назначить ответственным за охрану труда специалиста с рабочей профессией?

Да, если он прошел нужное обучение.

Какие периоды, кроме отпусков, можно исключить из нормативного срока эксплуатации выданных на месяц СИЗ?

Можно не брать в расчет новогодние каникулы, время болезни сотрудника и иные периоды его отсутствия. При исчислении нормативного срока эксплуатации и нормативной выдачи СИЗ, выдаваемых раз в месяц и чаще, следует учитывать только фактическое время работы.

Нужно ли предоставлять перечень вопросов для ежегодной проверки знаний по охране труда?

Прямого требования нет. Однако подготовка к такой проверке связана с программами обучения, которые разрабатывает и утверждает работодатель. На их основе формируют перечень вопросов.

Надо ли проводить СОУТ на вакантном рабочем месте?

Провести ее нельзя. Без сотрудника штатные производственные (технологические) процессы на рабочем месте не происходят.

Отметим, Минтруд указывал на исключение из этого правила. Можно провести спецоценку на свободных рабочих местах, которые, в частности, признаны аналогичными.

Что делать, если по результатам периодического медосмотра работнику выдано заключение с ограниченным сроком?

Когда срок действия истечет, сотрудника следует направить на внеочередной медосмотр.

 

26 февраля 2026

Суд не вернул СФР переплату по больничному по уходу за ребенком, когда из-за него перенесли отпуск

Во время отпуска сотрудницы заболел ее ребенок. По ее заявлению часть отпуска, которая совпала с больничным по уходу за членом семьи, перенесли. Работодатель пересчитал отпускные и удержал излишне выплаченную сумму. На основании реестра сведений, поданного страхователем, фонд уплатил пособие.

После выездной проверки СФР потребовал возмещения расходов за дни больничного, совпадающие с отпуском. Он полагал, что не обязан их оплачивать, так как заболевание ребенка – не основание для переноса или продления отпуска. Это противоречит нормам ст. 124 ТК РФ. Отпуск переносят из-за болезни самого работника.

Суд поддержал страхователя:

• обязанность продлить или перенести отпуск при болезни сотрудника дает дополнительные гарантии его получения. Оформив заявление о переносе, работник использовал это право;
• то, что работодатель не обязан переносить отпуск из-за болезни ребенка, не мешает сделать это по соглашению сторон;
• сотрудница не была в отпуске во время болезни ребенка, а за время фактического отпуска пособие не платили.

Документ:

Постановление 5-го ААС от 03.02.2026 по делу N А51-17314/2025

Полезная ссылка:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

26 февраля 2026

Имущественные налоги за 2025 год: ФНС сообщила, что 2 марта – последний день их уплаты

Как пояснило ведомство, организации должны заплатить налог на имущество, транспортный и земельный налоги за прошлый год не позже 2 марта 2026 года. Срок перенесли с 28 февраля на ближайший рабочий день.

Налоговики напомнили, что есть исключения.

Документ:

Информация ФНС России от 25.02.2026

Полезная ссылка:

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 31.07.1998 N 146-ФЗ (ред. от 28.11.2025) (с ...

 

26 февраля 2026

Взносы на травматизм: яркие споры о переквалификации договоров ГПХ в трудовые за 2025 год

Суды признавали договоры трудовыми, когда физлиц вовлекали в трудовой процесс, в договорах нет объема и итога работ, соблюдались ПВТР и ЛНА. Суды не видели трудовых отношений при узкопрофильных услугах. Договоры без соцгарантий, с оплатой за итог работ суды считали ГПД. Об этом и не только – в обзоре.

Договоры долгие, в них нет автономии воли и самостоятельности – отношения трудовые

Фонд переквалифицировал договоры на подбор и наем сотрудников из возмездных в трудовые. Его поддержал 9-й ААС:

• договоры долгие, систематические. У них нет признаков равенства, автономии воли и самостоятельности, как у ГПД;
• они связаны с основной деятельностью страхователя. Физлицо включено в деятельность организации, которая контролирует его работу;
• в договорах нет объема работ, конечного результата, возможности привлекать соисполнителей;
• нет в них и цены услуги, выплаты разные;
• в штате есть кадровая служба. В проверяемом периоде ввели должность начальника отдела кадров, но подчиненных у него нет;
• вознаграждение физлица в разы выше зарплаты начальника отдела кадров;
• срок подбора кандидата составлял от 4 до 182 дней и не связан с ценой услуг. Страхователь оплачивал не итог работы, а процесс труда.

У физлица должно быть спецобразование, он вовлечен в трудовой процесс – договор не ГПХ

СФР посчитал, что отношения между организацией и физлицами трудовые, и включил выплаты в базу по взносам. 13-й ААС согласился с проверяющими:

• договоры подряда однотипные;
• предмет договора – оказание услуг по учету грузов специалистом со спецпрофобразованием и свидетельством;
• заказчик контролирует ход оказания услуг и выдает предписания об устранении отступлений от задания или иных требований;
• физлица вовлечены в производственный процесс с графиком и почасовой оплатой, в т.ч. повышенной с 20:00 до 8:00;
• они обязаны соблюдать инструкции по безопасности дорожного движения и охране труда, правила пожарной безопасности;
• для спорных услуг в штате организации есть спецотдел.

Услуги специфические, узкопрофильные, у физлиц нет рабочего места и оборудования – это ГПД

Фонд доначислил организации взносы на выплаты физлицам. Он посчитал договоры трудовыми. Физлица разрабатывали и отлаживали функциональные блоки корпоративного портала, консультировали по тестированию ПО, оказывали экспертные услуги по управлению разработкой и др. АС Поволжского округа признал договоры гражданско-правовыми:

• услуги для заказов в IT сфере специфические;
• в штатном расписании нет должностей для таких узкоспециальных работ и услуг;
• физлица не подчинялись ПВТР и ЛНА;
• им не выделяли рабочие места и оборудование;
• физлица не были включены в работу организации, услуги оказывали из потребности заказчика, многие договоры разовые. В них нет трудового распорядка, режима рабочего времени и отдыха.

В договорах нет условий по ТК РФ, выплаты не зависят от труда – отношения гражданско-правовые

СФР решил, что страхователь неправомерно не включил в базу вознаграждение водителям. В договорах проверяющие усмотрели признаки трудовых отношений. АС Московского округа контролеров не поддержал:

• исполнители в период отношений с организацией работали у других страхователей;
• отношения временные, физлиц не включали в штат;
• в договорах нет условий трудового договора (о рабочем месте, правилах внутреннего трудового распорядка, гарантиях и компенсациях, дисциплинарной ответственности и т.д.);
• организация не контролировала режим труда, не предоставляла ежегодные отпуска и выходные, не платила больничные;
• физлица не писали заявления о приеме на работу, приказы об их приеме не оформляли, записи в трудовые книжки не вносили;
• выплаты не зависели от трудового вклада, сложности, количества и качества работы.

В услугах нет трудовой функции, физлица не подчинялись ПВТР и ЛНА – договор не трудовой

Фонд решил, что договоры подряда прикрывают трудовые отношения. АС Поволжского округа встал на сторону организации:

• вознаграждение выплачивали по факту оказания услуг в сроки, которые не совпадают с датами зарплаты;
• объем, сроки и перечень услуг не соответствовали трудовой функции и зависели от заявки;
• физлица не подчинялись ПВТР и ЛНА, рабочие места и оборудование им не выделяли, к дисциплинарной ответственности не привлекали;
• исполнители не включены в производственную деятельность, они работали по разовым заданиям и в единичные периоды;
• в договорах нет трудового распорядка, режима рабочего времени и отдыха.

В договорах нет трудовой функции, места работы, есть объем и сроки – отношения подрядные

СФР признал ГПД на срок более года трудовыми. Услуги входили в трудовые обязанности работников, стороны не согласовывали предмет договоров, выплаты были систематическими. Суды усмотрели в договорах признаки подрядных отношений. АС Поволжского округа с ними согласился:

• в договорах определили объем работ, сроки выполнения, вознаграждение за весь объем, работы принимали по актам;
• подрядчики сами контролировали свое время, организация проверяла только итоги и качество работ;
• в договорах нет существенных условий по ТК РФ (место работы, трудовая функция и др.);
• подрядчики работали вне организации и ее подразделений;
• они выполняли работы сразу по ряду специальностей, не по трудовой функции;
• физлица не подчинялись трудовому распорядку.

Работы сезонные, рабочего места нет, физлицо само выбирает способ и время работы – это договор ГПХ

Физлица выполняли на котельных заказчика обмуровочно-восстановительные работы. Фонд признал отношения трудовыми. Работы входили в обязанности слесаря по ремонту оборудования котельных, физлицо подчинялось графику и правилам пропускной системы. С этими выводами не согласился 5-й ААС:

• по должностной инструкции слесарь выполнял иные работы, чем физлицо по ГПД;
• организация нуждалась в работах, которых нет в штатном расписании;
• подрядчик выполнял работы по разным котлам – это не позволяет утверждать, что его обязанности не менялись;
• заключение договоров с одним человеком не доказывает, что отношения трудовые. Причиной может быть отсутствие претензий к предыдущей работе подрядчика;
• работы нерегулярные, только в период подготовки к отопительному сезону;
• рабочего места у физлица нет – котельные не являлись таковым, в них не проводили СОУТ;
• подрядчик сам определял способ, время и длительность работы;
• то, что у организации пропуская система, не важно. Физлицо само решало, когда прибыть на объект и покинуть его;
• вознаграждение зависело от объема работы;
• договоры не предусматривали выплату больничных, иных соцгарантий.

Договоры краткосрочные, в них нет трудовой функции, контроля работы – отношения не трудовые

Организация заключала ГПД с физлицами на поиск клиентов, интернет-маркетинг, заполнение контента и верстку. СФР посчитал отношения трудовыми и доначислил взносы на травматизм. 11-й ААС не поддержал фонд:

• услуги не связаны с процессом, важен результат;
• предмет договоров – оказание агентских услуг или услуг по заявкам заказчика. В заявках есть сроки оказания услуг;
• в договорах нет трудового распорядка, режима рабочего времени и отдыха. Физлица сами определяли порядок выполнения услуг, ПВТР они не подчинялись;
• у исполнителей нет рабочего места;
• выплаты им не соответствуют ТК РФ;
• физлица не включены в рабочий процесс;
• краткосрочность договоров подтверждает, что стороны не интересовал непрерывный труд;
• организация не контролировала работу физлиц, а принимала итог и проверяла ход и качество работ.

 

26 февраля 2026

Пониженные тарифы взносов для МСП: налоговики разработали соотношения для рекомендованного РСВ

ФНС направила контрольные соотношения к рекомендованной форме РСВ. Эту форму ведомство посоветовало применять с отчетности за I квартал 2026 года субъектам МСП из приоритетных отраслей.

Напомним, с 1 января текущего года оптимизировали льготные тарифы страховых взносов для МСП. Пониженные тарифы сохранили отдельным приоритетным отраслям по перечню правительства.

Документ:

Письмо ФНС России от 24.02.2026 N БС-36-11/1367@

 

26 февраля 2026

Праздник и перенос выходного в марте 2026 года: как отдыхаем и работаем

Так как в этом году Международный женский день (8 марта) выпал на воскресенье, выходным станет и понедельник. Сотрудники смогут отдохнуть 3 дня подряд: с 7-го по 9-е число. Далее – короткая рабочая неделя.

В пятницу, 6 марта, отпускать персонал на час раньше не нужно, поскольку этот день не предпраздничный.

Как распределены выходные в 2026 году, можно посмотреть в производственном календаре для 5-дневной и 6-дневной рабочей недели.

Рекомендуем:

Как привлечь сотрудников к работе в праздники

Как бюджетной организации привлечь сотрудников к работе в праздники

Полезные ссылки:

Справочная информация: "Производственный календарь на 2026 год для пятидневной рабочей недели"

Справочная информация: "Производственный календарь на 2026 год для шестидневной рабочей недели"

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

26 февраля 2026

Просмотр редакций и сравнение изменений — теперь и в Готовых решениях

Сравнение редакций документов — один из самых востребованных инструментов КонсультантПлюс. Теперь оно доступно не только для нормативных актов, но и для фирменной аналитики. Если содержание Готового решения изменилось из-за новшеств в регулировании, вы сможете проследить историю изменений.

Как это работает

Открыв Готовое решение, вы можете увидеть на правой панели 2 новые кнопки.

Первая — "Редакции".

Вторая — "Сравнить с предыдущей редакцией".

Наличие этих кнопок говорит о том, что в вопросе, которому посвящен материал, произошли важные изменения. От их даты может зависеть правильность решения вашего вопроса.

Кнопка "Сравнить с предыдущей редакцией" позволяет:

• понять, с какого периода произошли изменения, и посмотреть их;
• перейти в текст Готового решения, актуальный в тот период, который касается именно вашей ситуации.

Примеры Готовых решений с редакциями для специалистов разных профилей

Для юристов:

• Можно ли увеличить кадастровую стоимость земельного участка или здания
• Как составить и подать апелляционную жалобу по ГПК РФ

Для бухгалтеров:

• Как налоговый агент исчисляет НДФЛ
• Налоговые каникулы для ИП на УСН или ПСН

Для бухгалтеров бюджетных организаций:

• Каков порядок исправления ошибок прошлых лет в казенном, бюджетном, автономном учреждении
• Как отразить нематериальные активы (НМА) в бухгалтерском (бюджетном) учете казенного, бюджетного и автономного учреждения (счет 0 102 00 000)

Для специалистов по закупкам:

• Как заказчику или победителю закупки отказаться от заключения контракта по Закону N 44-ФЗ
• Казначейское обеспечение обязательств при сопровождении контрактов по Закону N 44-ФЗ

Для специалистов по кадрам:

• Что понимается под фактической численностью работников
• Какими величинами ограничен размер пособия работнику по уходу за ребенком до 1,5 лет

 

25 февраля 2026

Суд не поддержал отмену скидки к тарифу взносов на травматизм из-за ошибки в данных о медосмотрах

При камеральной проверке фонд выявил, что страхователь подал недостоверные данные о предварительных и периодических медосмотрах. В ЕФС-1 указали неверное число работников, подлежащих медосмотрам (6728 вместо 7668) и прошедших их (6408 вместо 7348). СФР решил, что подача недостоверных сведений – безусловное основание для отмены скидки к тарифу.

Организация полагала, что предоставление ошибочных сведений не повлияло на размер скидки. Суд поддержал ее:

• при расчете скидки с учетом исправленных данных ее размер не изменился;
• неверное указание в ЕФС-1 числа медосмотров не привело к занижению взносов;
• при проверке не нашли нарушений условий предоставления скидки;
• в Правилах установления скидок и надбавок к тарифу есть норма об отмене скидки из-за указания недостоверных сведений. Ее нужно понимать так: отмена обоснована, когда есть несоответствие определенному законом праву на скидку;
• по НК РФ у налогов и сборов должно быть экономическое основание, они не могут быть произвольными. Это справедливо и для взносов на травматизм;
• формальный подход фонда искажает принцип установления скидки как поощрения ответственных страхователей.

Документ:

Постановление 12-го ААС от 29.01.2026 по делу N А12-4501/2025

Полезная ссылка:

Постановление Правительства РФ от 30.05.2012 N 524 (ред. от 28.01.2025) "Об утверждении Правил установления ...

 

25 февраля 2026

ННВ: товарные балансы, списки работников контрагентов, иные документы помогли компании выиграть дело

Организация выполняла СМР, для чего привлекла подрядчиков и поставщиков товара. Инспекция доначислила ей НДС, налог на прибыль и оштрафовала. Она посчитала, что у контрагентов есть признаки сомнительных организаций без реальной деятельности (нет трудовых и материальных ресурсов, перечисления зарплаты, оплаты товаров и работ и др.). Налогоплательщик организовал формальный документооборот для получения ННВ.

АС Уральского округа защитил налогоплательщика:

• по бухрегистрам и УПД заказчик принял работы, с контрагентами рассчитались;
• заказчик оплатил работы;
• товарные балансы по каждому контрагенту подтверждают, что все товары от спорных контрагентов использовали при выполнении работ;
• сделки с контрагентами ординарные, должную осмотрительность налогоплательщик проявил;
• он представил список физлиц, которых привлекали контрагенты, с копиями паспортов;
• работники организации и контрагентов подтвердили реальность отношений, выполнение работ с привлечением в т.ч. физлиц;
• контрагенты подали декларации;
• инспекция не доказала, что действия организации и контрагентов согласованные.

Документ:

Постановление АС Уральского округа от 04.02.2026 по делу N А76-12540/2023

 

25 февраля 2026

ФНС обновила декларацию по туристическому налогу

Ведомство изменило форму декларации, а также порядок ее заполнения и формат подачи.

Так, на титульный лист добавили поле, в котором указывается код места нахождения (учета).

Из разделов 1 и 2 убрали поля для КБК.

Раздел 2 дополнили строками:

• 050 – код типа средства размещения;
• 065 – признак изменения ставки за налоговый период;
• 005 – номер месяца налогового периода;
• 145 – налог, от которого плательщик освобождается из-за новых льгот.

Изменения вступают в силу по истечении 2 месяцев с опубликования приказа. Их применяют с подачи декларации за I квартал 2026 года.

💡 Отметим, первый раз по обновленной форме подать декларацию нужно по 27 апреля 2026 года (с учетом переноса из-за выходных).

Документ:

Приказ ФНС России от 19.12.2025 N ЕД-7-3/1228@

Полезные ссылки:

Приказ ФНС России от 05.11.2024 N ЕД-7-3/992@ "Об утверждении формы, порядка заполнения и формата представления ...

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 31.07.1998 N 146-ФЗ (ред. от 28.11.2025) (с ...

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 20.02.2026)

 

25 февраля 2026

Иностранцы с низкими доходами не смогут продолжить работу в России: проект в Госдуме

Правительство предложило обязать работающих в России иностранцев содержать себя и членов своей семьи, которые находятся в РФ на их иждивении, на уровне не ниже прожиточного минимума с учетом регионального коэффициента. МВД сможет получать информацию о доходах мигранта от ФНС за 3, 6, 9 и 12 месяцев календарного года (п. 1, пп. "в" п. 9 ст. 1 проекта).

Если информация не будет поступать или уровень дохода окажется ниже необходимого, патент или разрешение на работу не выдадут либо аннулируют (п. п. 11, 12 ст. 1 проекта).

В таких случаях иностранцы со своими несовершеннолетними детьми обязаны будут выехать из России в течение 15 дней, если нет других оснований для временного пребывания (абз. 6 и 8 пп. "б" п. 3 ст. 1 проекта).

Низкий доход может стать поводом для невыдачи или аннулирования разрешения на временное проживание. Его не будет и у иностранцев, которые работали в течение года менее 10 месяцев (п. 6 ст. 1 проекта).

Планируют установить также новые пороги зарплаты для высококвалифицированных специалистов. Минимальный размер вознаграждения для большинства таких сотрудников может вырасти почти в 3 раза и составить 717 тыс. руб. в месяц (сейчас – 750 тыс. руб. за квартал). Для ряда научных сотрудников, преподавателей, медиков и некоторых других работников порог составит 358,5 тыс. руб. Сейчас он варьируется в зависимости категории персонала. Новые суммы планируют ежегодно индексировать исходя из темпов роста среднемесячной зарплаты в стране (п. 10 ст. 1 проекта).

Есть и другие поправки.

Основная часть изменений может вступить в силу с 1 января 2027 года. Пороги зарплат для высококвалифицированных специалистов планируют скорректировать с 1 сентября 2026 года (ст. 2 проекта).

Документ:

Проект Федерального закона N 1158407-8

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ (ред. от 04.11.2025) "О правовом положении иностранных граждан ...

 

25 февраля 2026

Скидка к тарифу по взносам на травматизм: хотят обновить форму заявления и порядок установления

В заявлении на скидку предлагают не указывать даты госрегистрации и начала ведения деятельности, данные о взносах за последние 3 месяца (проект формы заявления).

В правила установления скидки, например, планируют добавить основание для отказа: результат расчета скидки с учетом округления равен 0 (таблица 3 проекта приложения к регламенту). Хотят оставить один вид доверенности, которая подтверждает полномочия представителя юрлица, – подписанную руководителем (таблица 2 проекта приложения к регламенту). Сейчас можно использовать и нотариальную.

Документ:

Проект приказа СФР

Полезная ссылка:

Приказ СФР от 27.11.2024 N 2250 "Об утверждении Административного регламента Фонда пенсионного и социального ...

24 февраля 2026

Заявление на выдачу сообщения об исчисленных имущественных налогах: ФНС уточнила форму

Ведомство обновило форму заявления на выдачу инспекцией сообщения о налоге на имущество организаций, транспортном и земельном налогах. Также изменило порядок ее заполнения и формат подачи.

Заявление дополнили новыми полями. Они нужны, чтобы запросить сообщение об исчисленных авансах по налогам за I, II или III квартал. Можно сделать запрос за несколько кварталов.

Убрали поле, где плательщик выбирает вид налога. Инспекция будет предоставлять сообщение сразу по 3.

Новшества вступают в силу 1 января 2027 года.

Документ:

Приказ ФНС России от 19.01.2026 N ЕД-1-21/27@

Полезная ссылка:

Приказ ФНС России от 09.07.2021 N ЕД-7-21/647@ "Об утверждении формы заявления о выдаче сообщения об ...

 

24 февраля 2026

Важные новости для бухгалтера за неделю с 16 по 20 февраля

С 1 июля организации не будут подавать в СФР сведения об обособленных подразделениях. С годовой отчетности за 2025 год надо применять обновленный ФСБУ 4/2023. При камеральной проверке налоговики вправе истребовать документы не только в случаях из НК РФ. Подробнее об этих и других вопросах в нашем обзоре.

1. Страхование от несчастных случаев, персонифицированный учет и другое – закон принят
2. Отчетность, налоги, плата с большегрузов в марте: основные изменения
3. ФНС: позиции КС РФ и ВС РФ по налогам за IV квартал 2025 года
4. Больничный: суд возместил СФР излишние расходы из-за неверных данных организации о стаже
5. Налог на имущество: суд признал объект движимым имуществом
6. Суды: нужно доплатить работнику за уборку снега, которая не входит в его обязанности
7. Пояснения по сообщению об исчисленных налогах подают по обновленной форме с 1 января 2027 года
8. Минфин пояснил расчет туристического налога: лицу с льготным статусом санаторий оплатило другое лицо
9. Суд не усмотрел признаков дробления бизнеса в передаче в аренду объектов взаимозависимым лицам
10. Возврат излишне уплаченного налога по отмененной через 5 лет сделке: суд обязал выплатить проценты
11. Страхование от несчастных случаев, персонифицированный учет и другое – закон принят

С 1 июля 2026 года страхователям не нужно платить взносы на травматизм с компенсаций дистанционным работникам за использование их оборудования. С этой же даты организации не будут подавать в СФР сведения об обособленных подразделениях. С 1 сентября 2026 года у страхователей появятся новые обязанности.

Подробнее в нашем обзоре.

Документ: Федеральный закон от 20.02.2026 N 29-ФЗ

2. Отчетность, налоги, плата с большегрузов в марте: основные изменения

С годовой отчетности за 2025 год применяйте обновленный ФСБУ 4/2023. Не позднее 25 марта 2026 года сдайте декларацию по налогу на прибыль за прошлый год по измененной форме. Об этих и других новшествах читайте в нашем обзоре.

3. ФНС: позиции КС РФ и ВС РФ по налогам за IV квартал 2025 года

Налоговики собрали обзор позиций КС РФ и ВС РФ за IV квартал 2025 года по вопросам налогообложения. Среди прочего они выделили позиции:

• ВС РФ пришел к выводу о том, что при камеральной проверке налоговики вправе истребовать документы не только в случаях из НК РФ. При сомнениях в правильности уплаты налогов или признаках нарушений инспекция обязана истребовать нужную информацию и документы. Риск негативного исхода проверки несет плательщик, который не представил документы и не устранил сомнения;
• КС РФ разъяснил особенности взыскания НДС с покупателя по длящимся договорам. Так, если стороны не договорились, поставщик вправе через суд потребовать увеличения цены в пределах половины налога к уплате. Сделать это можно, если дальнейшее исполнение договора приведет к имущественным потерям.

Документ: Письмо ФНС России от 10.02.2026 N БВ-36-7/948@

4. Больничный: суд возместил СФР излишние расходы из-за неверных данных организации о стаже

Фонд выплатил больничный по данным, которые организация передала в ответ на запрос о недостающих сведениях. При камеральной проверке СФР выяснил, что верны другие показатели. Так, стаж – 7 лет 8 мес., а не 11 лет 10 мес. Работодатель ошибочно включил в расчет время ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или лицом, достигшим 80 лет.

После пересчета пособие получилось меньше выплаченного. СФР потребовал возместить расходы.

Организация полагала, что нарушения нет. Она несколько раз отвечала на запросы фонда по этому сотруднику. И лишь в одном она указала неверный стаж, подтвердив данные, отмеченные фондом справочно.

Суд не поддержал страхователя:

• запрос о недостающих сведениях нужен, чтобы проверить, исправить, подтвердить собранные фондом данные. За эти действия отвечает страхователь;
• стаж, указанный фондом справочно, работодатель уточняет по данным кадрового учета и сведениям, которые получил при приеме на работу;
• у страхователя были верные данные о стаже. Он знал, что обязан его уточнить, но проявил небрежность.

💡 Отметим, в прошлом году АС Московского округа не стал взыскивать убытки из-за неверно подсчитанного стажа. Он учел ряд нюансов, которые возникли при его подтверждении.

Документ: Постановление 7-го ААС от 04.02.2026 по делу N А27-15638/2025

5. Налог на имущество: суд признал объект движимым имуществом

По результатам камеральной проверки инспекция доначислила организации налог на имущество, пени и штраф. Налоговики посчитали, что ряд объектов – неотъемлемые части блоков в едином комплексе. У них одно производственное назначение. Компания считает это имущество движимым. Она обратилась в суд. Апелляция и кассация ее поддержали.

Суды признали спорные объекты движимыми по основаниям:

• они приобретены как движимое имущество;
• по окончании монтажа приняты к учету как самостоятельные инвентарные объекты ОС;
• нужны для производства готовой продукции;
• отнесены к виду объектов ОС – машины и оборудование;
• не объединены фундаментом;
• расположены в разных объектах недвижимости, под навесами либо вне зданий;
• не имеют прочной связи с землей (закреплены анкерами).

💡 Отметим, в зависимости от обстоятельств суды могут приходить к разным заключениям. Например, АС Московского округа также признал технологическое оборудование движимым имуществом.

Документ: Постановление АС Поволжского округа от 21.01.2026 по делу N А55-19378/2022

6. Суды: нужно доплатить работнику за уборку снега, которая не входит в его обязанности

Сторож-вахтер по указанию начальника зимой убирал снег, а летом подметал листья и пр. Он счел, что за дополнительную работу ему должны были доплачивать, ведь в его должностные обязанности она не входила. Обращения к работодателю результата не дали, поэтому сотрудник подал иск в суд.

Апелляция и кассация пришли к выводу, что сотруднику нужно доплатить за совмещение. Он выполнял хозяйственные работы, которые входят в обязанности по иной должности. Их следует оплачивать дополнительно, даже если стороны об этом изначально не договорились.

💡 Какие споры с работниками возникали в последние годы из-за снегопадов, мороза и гололеда, рассказали в обзоре.

Документ: Определение 8-го КСОЮ от 13.01.2026 N 88-658/2026

Рекомендуем: Каким способом можно поручить сотруднику дополнительную работу; Каким способом можно поручить работнику бюджетной организации дополнительную работу

7. Пояснения по сообщению об исчисленных налогах подают по обновленной форме с 1 января 2027 года

Налоговики утвердили новую форму пояснений в связи с сообщением об исчисленных суммах транспортного налога, налога на имущество и земельного налога, порядок ее заполнения и формат подачи. Ее нужно применять с 1 января 2027 года.

В форме пояснений уточнили, что их подают и при получении сообщений о суммах авансовых платежей, а не только об исчисленных суммах налогов.

Документ: Приказ ФНС России от 12.01.2026 N ЕД-1-21/2@

8. Минфин пояснил расчет туристического налога: лицу с льготным статусом санаторий оплатило другое лицо

Туристический налог рассчитывают так: 100 руб. умножают на число суток проживания. Это делают по каждой путевке. В базу не включают цену проживания физлица с льготным статусом, которому предоставили путевку. Неважно, кто ее оплатил.

Напомним, в базу по налогу не включают цену проживания лиц из перечня. Местные власти могут установить дополнительные категории таких лиц.

ФНС направляла сходную позицию Минфина.

Документ: Письмо Минфина России от 02.02.2026 N 03-05-04-06/6788

9. Суд не усмотрел признаков дробления бизнеса в передаче в аренду объектов взаимозависимым лицам

Организация на ОСН сдавала в аренду помещения в ТРЦ. Взаимозависимым предпринимателям на УСН с объектом "доходы" их передавали с оборудованием. Налоговики сочли это дроблением бизнеса и доначислили организации НДС и налог на прибыль, включив выручку ИП в доходы организации.

Суды проверяющих не поддержали. Они учли, в частности, такие факты:

• имущество передавали в аренду в разное время и на разные сроки не только взаимозависимым ИП, но и иным лицам;
• предприниматели сами вели бизнес, регистрировались и открывали счета, покупали ККТ;
• они несли расходы на расчетно-кассовое обслуживание и обслуживание оборудования, на оплату труда и уплату налогов;
• они сами закупали товары для работы;
• ИП учитывали реальную выручку в учете и отчетности;
• нет доказательств, что выручку направляли организации;
• ИП нанимали сотрудников, вели свою кадровую работу, бухучет;
• общество как собственник центра использовало бизнес-модель, при которой основной доход – выручка от аренды;
• в его действиях нет искусственного разделения единого и неделимого бизнес-процесса между субъектами;
• у ИП нет финансовой зависимости деятельности от организации. Налогоплательщик не влиял на их работу и решения;
• организация обосновала тот факт, почему не вела деятельность на объектах. Сдача в аренду для нее оказалась рентабельнее. Инспекция этого не опровергла;
• работники ИП подтвердили, что они выполняли распоряжения предпринимателей, а не организации. Работники общества не занимались подбором, наймом персонала для ИП.

Документ: Постановление АС Центрального округа от 02.02.2026 по делу N А84-4870/2024

10. Возврат излишне уплаченного налога по отмененной через 5 лет сделке: суд обязал выплатить проценты

В 2023 году суд признал недействительной сделку 2018 года по купле-продаже недвижимости. В декабре 2023 года налогоплательщик подал уточненную декларацию за 2018 год, в которой уменьшил доходы от реализации. В январе 2024 года он подал заявление о возврате налога. Налоговики отказали. Они предложили скорректировать налоговые обязательства за 2020 год – период, когда налогоплательщику вернули деньги по отмененной сделке. Налог возвратили лишь в марте 2025 года по решению суда.

Налогоплательщик подал иск о взыскании с инспекции процентов за нарушение срока возврата излишне уплаченного налога. Суды его поддержали:

• на основе судебных актов налоговики обязаны были вернуть налог по заявлению налогоплательщика;
• деньги в срок не вернули;
• за просрочку возврата налога проценты полагаются по закону.

💡 Отметим, в ряде случаев суды допускают возврат налогов при подаче уточненных деклараций за рамками 3 лет. Так разрешили сделать, например, АС Восточно-Сибирского и Поволжского округов.

Документ: Постановление АС Уральского округа от 02.02.2026 по делу N А76-14771/2025

Полезные ссылки:

Приказ ФНС России от 28.08.2023 N ЕД-7-21/577@ "Об утверждении формы пояснений налогоплательщика-организации ...

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 30.01.2026)

<Письмо> ФНС России от 10.02.2026 N БВ-36-7/948@ <О направлении Обзора правовых позиций, отраженных в ...

Приказ ФНС России от 12.01.2026 N ЕД-1-21/2@ "Об утверждении формы пояснений налогоплательщика-организации ...

 

24 февраля 2026

Больничный в рабочий день: СФР пояснил, как платить пособие

Фонд рассмотрел ситуацию, когда сотрудник, не доработав день, отпросился в больницу. Ему оформили больничный этим же днем.

СФР отметил: пособие выплачивают со дня освобождения от работы. Частичная оплата первого дня болезни не предусмотрена.

Если работодатель оформит день как рабочий и оплатит его, пособие за него не положено. Тогда страхователь должен оплатить дни болезни с 2-го по 4-й включительно, а СФР – с 5-го.

💡 Отметим, суды часто поддерживают иной подход: фонд платит пособие с 4-го дня болезни независимо от обстоятельств (АС Северо-Западного округа, АС Московского округа).

Документ:

Письмо СФР от 12.02.2026 N 14-20/6559

 

24 февраля 2026

НДС 10% для детских товаров: в Госдуму внесен проект с перечнем документов для подтверждения ставки

Предлагают установить, что для подтверждения ставки НДС 10% в инспекцию надо представить сведения о сертификате соответствия от зарегистрированного в РФ органа по сертификации или о декларации о соответствии от национального органа по аккредитации. Если оценка (подтверждение) соответствия удостоверяется иными документами ЕАЭС, то нужно будет подать их. Документы направляют с декларацией по НДС (п. 1 ст. 1 проекта).

При ввозе детских товаров в РФ (иные территории под ее юрисдикцией) перечень сведений и документов для пониженной ставки будет тот же. Их представляют в таможню с декларацией на товары (п. 3 ст. 1 проекта).

Предполагается, что изменения заработают через месяц после опубликования, но не ранее 1-го числа очередного налогового периода по НДС (ст. 2 проекта).

💡 Отметим, сейчас в НК РФ нет перечня документов, которыми можно подтвердить, что продукция относится к товарам для детей.

Документ:

Проект Федерального закона N 1155876-8

 

21 февраля 2026

Страхование от несчастных случаев, персонифицированный учет и другое – закон принят

С 1 июля 2026 года страхователям не нужно платить взносы на травматизм с компенсаций дистанционным работникам за использование их оборудования. С этой же даты организации не будут подавать в СФР сведения об обособленных подразделениях. С 1 сентября 2026 года у страхователей появятся новые обязанности.

Страхование от несчастных случаев

С 1 июля 2026 года вводят, в частности, такие новшества:

• освобождают от взносов компенсацию дистанционным работникам за использование своего (арендованного) оборудования и пр. в размере не более 35 руб. за рабочий день или в сумме документально подтвержденных расходов;
• устанавливают срок отправки требования об уплате недоимки, пеней, штрафов – 3 месяца со дня выявления недоимки за расчетный период, если она меньше 500 руб. и ее размер сохраняется по окончании расчетного периода;
• ограничивают сумму пеней на недоимку размером этой недоимки.

С 1 июля 2026 года организациям больше не нужно сообщать в СФР:

• о создании, ликвидации, изменении адреса и наименования обособленных подразделений, у которых есть счета в банках и которые начисляют выплаты физлицам;
• закрытии счета в банке для работы таких подразделений;
• прекращении полномочий подразделений начислять выплаты физлицам.

Персонифицированный учет

Направление сведений страхователем

С 1 сентября 2026 года страхователей обяжут подавать данные о наличии в договоре ГПХ условия об уплате страховых взносов на травматизм.

Не позднее 25-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, страхователь направляет сведения о застрахованных, которые в отчетном периоде приостанавливали госслужбу по ст. 53.1 Закона о госслужбе. Изменение вступает в силу 1 июля 2026 года.

При выходе работника на пенсию подать сведения о страховом стаже нужно в течение 3 рабочих (сейчас – календарных) дней со дня его обращения или поступления запроса СФР. Поправка заработает 1 июля 2026 года.

Сведения индивидуального лицевого счета

С 1 июля 2026 года расширяют состав сведений индивидуального лицевого счета. В его общую часть включили данные:

• об иных периодах, которые засчитывают в стаж по Закону о страховании на случай нетрудоспособности при определении размеров больничных, пособия по беременности и родам;
• сумме страховых взносов на случай нетрудоспособности за периоды с 1 января 2023 года по доле единого тарифа 8,9%;
• сумме средств для лиц, с выплат которым взносы начисляют по доле единого тарифа 8,9%;
• сумме средств для лиц, с выплат которым страхователи на АУСН не исчисляют взносы, рассчитанной СФР с суммы выплат этим лицам по доле единого тарифа 8,9%;
• периодах выплаты застрахованному пособия по больничному, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Страхование на случай нетрудоспособности

В Законе о страховании на случай нетрудоспособности с 1 июля 2026 года уточняют норму. Временно пребывающие иностранцы или лица без гражданства вправе получать больничные пособия, если в течение 6 месяцев перед месяцем болезни на их выплаты начисляли, а не уплачивали взносы.

Выплата пособий гражданам с детьми

В Закон о госпособиях гражданам с детьми ввели правило. По нему, если при повторном обращении за пособием доходы многодетной семьи за последний месяц выплаты или в течение следующих 3 месяцев превысят величину 1 прожиточного минимума в пределах 10%, пособие сохраняют. Его размер – половина прожиточного минимума в регионе.

Изменения распространили на отношения с 1 января 2026 года.

Решения об отказе из-за превышения дохода, которые вынесли с этой даты до дня принятия закона, пересмотрят беззаявительно.

В законе есть и другие изменения.

Документ:

Федеральный закон от 20.02.2026 N 29-ФЗ

Полезные ссылки:

Федеральный закон от 01.04.1996 N 27-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об индивидуальном (персонифицированном) ...

Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 28.11.2025) "О государственных пособиях гражданам, имеющим ...

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 15.12.2025) "Об обязательном социальном страховании ...

Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред. от 28.12.2025) "О государственной гражданской службе Российской ...

 

20 февраля 2026

Больничный: суд возместил СФР излишние расходы из-за неверных данных организации о стаже

Фонд выплатил больничный по данным, которые организация передала в ответ на запрос о недостающих сведениях. При камеральной проверке СФР выяснил, что верны другие показатели. Так, стаж – 7 лет 8 мес., а не 11 лет 10 мес. Работодатель ошибочно включил в расчет время ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или лицом, достигшим 80 лет.

После пересчета пособие получилось меньше выплаченного. СФР потребовал возместить расходы.

Организация полагала, что нарушения нет. Она несколько раз отвечала на запросы фонда по этому сотруднику. И лишь в одном она указала неверный стаж, подтвердив данные, отмеченные фондом справочно.

Суд не поддержал страхователя:

• запрос о недостающих сведениях нужен, чтобы проверить, исправить, подтвердить собранные фондом данные. За эти действия отвечает страхователь;
• стаж, указанный фондом справочно, работодатель уточняет по данным кадрового учета и сведениям, которые получил при приеме на работу;
• у страхователя были верные данные о стаже. Он знал, что обязан его уточнить, но проявил небрежность.

💡 Отметим, в прошлом году АС Московского округа не стал взыскивать убытки из-за неверно подсчитанного стажа. Он учел ряд нюансов, которые возникли при его подтверждении.

Документ:

Постановление 7-го ААС от 04.02.2026 по делу N А27-15638/2025

 

20 февраля 2026

Суд не усмотрел признаков дробления бизнеса в передаче в аренду объектов взаимозависимым лицам

Организация на ОСН сдавала в аренду помещения в ТРЦ. Взаимозависимым предпринимателям на УСН с объектом "доходы" их передавали с оборудованием. Налоговики сочли это дроблением бизнеса и доначислили организации НДС и налог на прибыль, включив выручку ИП в доходы организации.

Суды проверяющих не поддержали. Они учли, в частности, такие факты:

• имущество передавали в аренду в разное время и на разные сроки не только взаимозависимым ИП, но и иным лицам;
• предприниматели сами вели бизнес, регистрировались и открывали счета, покупали ККТ;
• они несли расходы на расчетно-кассовое обслуживание и обслуживание оборудования, на оплату труда и уплату налогов;
• они сами закупали товары для работы;
• ИП учитывали реальную выручку в учете и отчетности;
• нет доказательств, что выручку направляли организации;
• ИП нанимали сотрудников, вели свою кадровую работу, бухучет;
• общество как собственник центра использовало бизнес-модель, при которой основной доход – выручка от аренды;
• в его действиях нет искусственного разделения единого и неделимого бизнес-процесса между субъектами;
• у ИП нет финансовой зависимости деятельности от организации. Налогоплательщик не влиял на их работу и решения;
• организация обосновала тот факт, почему не вела деятельность на объектах. Сдача в аренду для нее оказалась рентабельнее. Инспекция этого не опровергла;
• работники ИП подтвердили, что они выполняли распоряжения предпринимателей, а не организации. Работники общества не занимались подбором, наймом персонала для ИП.

Документ:

Постановление АС Центрального округа от 02.02.2026 по делу N А84-4870/2024

 

20 февраля 2026

Суды: нельзя менять длительность испытательного срока приказом о приеме на работу

В трудовом договоре со специалистом указали, что срок испытания продлится месяц, а в приказе о приеме на работу – 3. Из-за неоднократных опозданий с сотрудником решили расстаться. Уволили его как не прошедшего испытание. Действия организации он оспорил.

Три инстанции встали на сторону работника. Увольнение оформили за пределами месячного срока испытания, который согласовали в трудовом договоре. Работодатель неправомерно изменил этот срок в приказе о приеме на работу. Приказ издают на основании договора и в соответствии с ним.

💡 Отметим, прежде суды уже опирались именно на договор при противоречиях с приказом. Так, 1-й КСОЮ не согласился с ограничением срока трудовых отношений приказом о приеме на работу.

Документ:

Определение 2-го КСОЮ от 13.01.2026 N 88-33040/2025

Рекомендуем:

Как установить испытательный срок при приеме на работу

Как установить испытательный срок при приеме на работу в бюджетную организацию

Полезная ссылка:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

19 февраля 2026

Налог на имущество: суд признал объект движимым имуществом

По результатам камеральной проверки инспекция доначислила организации налог на имущество, пени и штраф. Налоговики посчитали, что ряд объектов – неотъемлемые части блоков в едином комплексе. У них одно производственное назначение. Компания считает это имущество движимым. Она обратилась в суд. Апелляция и кассация ее поддержали.

Суды признали спорные объекты движимыми по основаниям:

• они приобретены как движимое имущество;
• по окончании монтажа приняты к учету как самостоятельные инвентарные объекты ОС;
• нужны для производства готовой продукции;
• отнесены к виду объектов ОС – машины и оборудование;
• не объединены фундаментом;
• расположены в разных объектах недвижимости, под навесами либо вне зданий;
• не имеют прочной связи с землей (закреплены анкерами).

💡 Отметим, в зависимости от обстоятельств суды могут приходить к разным заключениям. Например, АС Московского округа также признал технологическое оборудование движимым имуществом.

Документ:

Постановление АС Поволжского округа от 21.01.2026 по делу N А55-19378/2022

19 февраля 2026

Страховые взносы для руководителей: ФНС напомнила об изменениях с 2026 года

С этого года для директоров действует ежемесячная минимальная база по взносам. Она равна МРОТ. Налоговики отметили, что эта база не зависит от таких факторов:

• есть ли трудовой договор;
• ведет ли организация деятельность;
• сколько времени руководитель отработал в организации;
• работает ли директор одновременно в других компаниях.

Это значит, что организация должна заплатить взносы, даже если не заключила с руководителем трудовой договор и не платит ему зарплату.

Если директор за месяц получил зарплату меньше МРОТ, то взносы нужно посчитать по минимальной базе. Следовательно, если у компании нет льгот, то минимальный размер взносов составит 8127,9 руб. в месяц (27 093 руб. × 30%). За неполный месяц работы такую базу нужно рассчитать как часть МРОТ, которая пропорциональна числу отработанных календарных дней.

Если зарплата выше МРОТ, то взносы считают в обычном порядке – с вознаграждения за месяц.

ФНС уточнила, что минимальные взносы отражают в уведомлениях об исчисленных взносах, РСВ и персонифицированных сведениях.

💡 Минфин пояснял: взносы рассчитывают исходя из МРОТ и тогда, когда выплаты за месяц меньше этого показателя из-за того, что руководитель работает неполное рабочее время.

О других нюансах начисления взносов на выплаты руководителю с 2026 года налоговики рассказывали ранее.

Документ:

Информация ФНС России от 18.02.2026

Полезные ссылки:

Приказ ФНС России от 02.11.2022 N ЕД-7-8/1047@ (ред. от 16.01.2024) "Об утверждении формы, порядка заполнения ...

Приказ ФНС России от 29.09.2022 N ЕД-7-11/878@ (ред. от 13.09.2024) "Об утверждении форм расчета по страховым ...

<Письмо> ФНС России от 22.12.2025 N БС-4-11/11504@ <Представление расчета по страховым взносам> (вместе ...

19 февраля 2026

Штрафы за сокрытие, искажение и задержку сведений о несчастных случаях: проект прошел первое чтение

Планируют скорректировать статью КоАП РФ о нарушении требований охраны труда. В ней хотят закрепить ответственность за сокрытие, умышленное искажение или несвоевременное сообщение в ГИТ и СФР полной и достоверной информации о несчастном случае. За нарушениепредложили штрафовать, в частности, должностных лиц и ИП на сумму от 20 тыс. до 30 тыс. руб., организации – от 130 тыс. до 150 тыс. руб.

Сейчас в отдельном составе предусмотрена ответственность за сокрытие страхового случая. Должностным лицам грозит штраф от 500 до 1000 руб., юрлицам – от 5 тыс. до 10 тыс. руб.

Хотят также увеличить штрафы для юрлиц за повторные нарушения требований охраны труда. Они могут составить от 150 тыс. до 250 тыс. руб. Сейчас организации платят от 100 тыс. до 200 тыс. руб.

Документ:

Проект Федерального закона N 914755-8

Рекомендуем:

Кого и в какой срок нужно известить о несчастном случае на производстве

Кого и в какой срок бюджетная организация должна известить о несчастном случае на производстве

Полезная ссылка:

"Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. от 29.12.2025) (с ...

18 февраля 2026

Возврат излишне уплаченного налога по отмененной через 5 лет сделке: суд обязал выплатить проценты

В 2023 году суд признал недействительной сделку 2018 года по купле-продаже недвижимости. В декабре 2023 года налогоплательщик подал уточненную декларацию за 2018 год, в которой уменьшил доходы от реализации. В январе 2024 года он подал заявление о возврате налога. Налоговики отказали. Они предложили скорректировать налоговые обязательства за 2020 год – период, когда налогоплательщику вернули деньги по отмененной сделке. Налог возвратили лишь в марте 2025 года по решению суда.

Налогоплательщик подал иск о взыскании с инспекции процентов за нарушение срока возврата излишне уплаченного налога. Суды его поддержали:

• на основе судебных актов налоговики обязаны были вернуть налог по заявлению налогоплательщика;
• деньги в срок не вернули;
• за просрочку возврата налога проценты полагаются по закону.

💡 Отметим, в ряде случаев суды допускают возврат налогов при подаче уточненных деклараций за рамками 3 лет. Так разрешили сделать, например, АС Восточно-Сибирского и Поволжского округов.

Документ:

Постановление АС Уральского округа от 02.02.2026 по делу N А76-14771/2025

18 февраля 2026

Срок уведомления о сокращении нарушили всего на день, но суды восстановили работника

Специалиста уведомили о сокращении 21 января. Трудовой договор с ним расторгли 20 марта. Он оспорил увольнение.

Три инстанции сошлись во мнении: работника следует восстановить. Трудовой договор расторгли до того, как истек 2-месячный срок предупреждения о сокращении. Он начал течь со дня уведомления об увольнении, т.е. с 21 января, а истек 21 марта. Сократить данный срок, даже незначительно, по закону нельзя.

💡 Отметим, некоторые суды иначе считают срок предупреждения о сокращении. Так, 1-й КСОЮ указал, что он начинает течь со следующего дня после уведомления работника.

Документ:

Определение 2-го КСОЮ от 22.01.2026 по делу N 88-1844/2026

Рекомендуем:

Как уведомить работника о сокращении

Как уведомить работника бюджетной организации о сокращении

Полезная ссылка:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

 

18 февраля 2026

Минфин напомнил: ставка по налогу на прибыль выросла – ошибки прошлого года в текущем не исправляют

Ведомство сообщило, что при исправлении ошибок (искажений) прошлых лет при исчислении налога на прибыль надо руководствоваться ранее направленным письмом. В нем указано: если ставка увеличилась, то исправлять ошибки прошлых лет в текущем году нельзя. Уменьшение базы за период, в котором ставка налога выше, чем в периоде, к которому относятся расходы, – это искажение налоговых обязательств.

Если в текущем налоговом периоде между контрагентами формируются новые договорные отношения, то доходы и расходы в рамках таких отношений признают в этом налоговом периоде.

💡 Отметим, подход Минфина о запрете учитывать в текущем периоде ошибки прошлых периодов при излишней уплате налога, если в текущем ставка увеличилась, закрепили с 1 января 2026 года.

Документ:

Письмо Минфина России от 03.12.2025 N 03-03-06/1/117495

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ "О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса ...

17 февраля 2026

Персучет, страхование от несчастных случаев, пособия гражданам с детьми – проект принят Госдумой

В Закон о персонифицированном учете хотят ввести новые обязанности страхователей. Так они станут подавать сведения о наличии в договоре ГПХ условия об уплате страховых взносов на травматизм (пп. "а" п. 6 ст. 2 проекта). Также планируют расширить состав сведений индивидуального лицевого счета (п. 3 ст. 2 проекта).

В Закон о страховании от несчастных случаев предлагают внести, в частности, такие новшества:

• освободить от взносов компенсацию дистанционным работникам за использование своего (арендованного) оборудования и пр. в размере не более 35 руб. за рабочий день или в сумме документально подтвержденных расходов (п. 4 ст. 3 проекта);
• ограничить сумму пеней на недоимку размером этой недоимки (п. 10 ст. 3 проекта);
• отменить обязанность сообщать в СФР о создании, ликвидации, изменении адреса или названия обособленных подразделений, о закрытии их счетов или о прекращении ими начислений физлицам (пп. "б" п. 3 проекта).

В Закон о госпособиях гражданам с детьми хотят ввести правило. По нему, если при повторном обращении за пособием доходы многодетной семьи за последний месяц выплаты или в течение следующих 3 месяцев превысят величину 1 прожиточного минимума в пределах 10%, пособие сохранят (пп. "в" п. 1 ст. 1 проекта). Его размер составит половину прожиточного минимума в регионе (пп. "б" п. 2 ст. 1 проекта).

Планируют, что изменения вступят в силу 1 июля 2026 года, кроме ряда положений (ст. 11 проекта).

В документе есть и иные поправки.

Документ:

Проект Федерального закона N 1075364-8

Полезные ссылки:

Федеральный закон от 01.04.1996 N 27-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об индивидуальном (персонифицированном) ...

Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 28.11.2025) "О государственных пособиях гражданам, имеющим ...

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 28.11.2025) "Об обязательном социальном страховании ...

 

17 февраля 2026

Минфин пояснил расчет туристического налога: лицу с льготным статусом санаторий оплатило другое лицо

Туристический налог рассчитывают так: 100 руб. умножают на число суток проживания. Это делают по каждой путевке. В базу не включают цену проживания физлица с льготным статусом, которому предоставили путевку. Неважно, кто ее оплатил.

Напомним, в базу по налогу не включают цену проживания лиц из перечня. Местные власти могут установить дополнительные категории таких лиц.

ФНС направляла сходную позицию Минфина.

Документ:

Письмо Минфина России от 02.02.2026 N 03-05-04-06/6788

Полезная ссылка:

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 30.01.2026)

 

17 февраля 2026

НДФЛ: Минфин разрешил получать вычет на лечение в части затрат физлица по страховке с франшизой

Ведомство отметило, что франшиза – часть убытков, которую не возмещает страховщик. Налогоплательщик вправе получить социальный вычет по расходам на оплату части медуслуг при страховом случае, если такие расходы он произвел сам.

💡 Напомним, что данный вид вычета сотрудник может получить у работодателя до конца налогового периода.

Документ:

Письмо Минфина России от 29.01.2026 N 03-04-06/6072

Полезная ссылка:

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 30.01.2026)

 

17 февраля 2026

Заявление об уходе за работника написал его представитель – суды поддержали отказ в увольнении

Сотрудник доверил организации представлять свои интересы. Та передоверила полномочия гражданину. Он от имени сотрудника направил работодателю заявление об увольнении. Так как трудовой договор не расторгли, сотрудник обратился в суд.

Три инстанции согласились с работодателем. Сотрудник не подал личное заявление об увольнении. Работодатель не мог с уверенностью полагать, что тот хочет уйти добровольно. При этом в доверенности представителя не было полномочий подписывать заявления об увольнении.

💡 Отметим, в подобных ситуациях на сторону работодателей вставали и другие суды, в частности 1-й КСОЮ.

Документ:

Определение 2-го КСОЮ от 03.02.2026 по делу N 88-3605/2026

Рекомендуем:

Как оформить заявление об увольнении по собственному желанию

Как работнику бюджетной организации оформить заявление об увольнении по собственному желанию

16 февраля 2026

Важные новости для бухгалтера за неделю с 9 по 13 февраля

ЦБ РФ снова снизил ключевую ставку. Минфин ответил на вопросы, связанные с изменениями в НК РФ (ставка НДС, форма счета-фактуры и др.). Опубликован закон об ограничениях на применение налоговых льгот участниками ТОР, ОЭЗ, СЭЗ. Подробнее об этих и других вопросах в нашем обзоре.

1. ЦБ РФ снова снизил ключевую ставку
2. Изменения в НК РФ с 2026 года: Минфин ответил на вопросы о ставке НДС, форме счета-фактуры и другие
3. Ограничения на применение налоговых льгот участниками ТОР, ОЭЗ, СЭЗ – закон опубликован
4. ЦБ РФ расширит возможности рассчитываться цифровыми рублями с 7 апреля 2026 года
5. Выбытие ОС: налоговики разъяснили порядок бухучета и обложения налогом на имущество
6. Обложение НДС операций с банковскими картами с 1 января 2026 года: ФНС привела позицию Минфина
7. Суд отменил штраф за несвоевременную сдачу ЕФС-1, так как СФР сначала принял уточнение без замечаний
8. К авансовым отчетам не приложили кассовые чеки: суд против доначисления взносов на травматизм
9. Суд указал, как считать срок на подачу документов в СФР, если запрос направили в выходной
10. Суд поддержал налоговую, которая включила в доход кредиторскую задолженность свыше 3 лет
11. ЦБ РФ снова снизил ключевую ставку

С 16 февраля 2026 года показатель равен 15,5%. Предыдущее значение – 16% – установили в декабре прошлого года.

ЦБ РФ пояснил, что годовая инфляция на 9 февраля составила 6,3%. Ожидают, что она снизится по итогам 2026 года до 4,5 - 5,5%, а в 2027 году – до 4%.

Средняя ключевая ставка (по данным среднесрочного прогноза):

• 13,1 - 14,3% – с 16 февраля до конца 2026 года;
• 8 - 9% – в 2027 году;
• 7,5 - 8,5% – в 2028 году.

Очередное заседание по ключевой ставке пройдет 20 марта 2026 года. Дальнейшие решения по ней примут исходя из устойчивости замедления инфляции и динамики инфляционных ожиданий.

Документы: Информация Банка России от 13.02.2026; Среднесрочный прогноз Банка России

2. Изменения в НК РФ с 2026 года: Минфин ответил на вопросы о ставке НДС, форме счета-фактуры и другие

Анонс обзора:

• Повышение ставки НДС.
• Форма счета-фактуры.
• Перечень расходов по УСН.
• Сделки между взаимозависимыми лицами.
• Освобождение от НДФЛ доходов от реализации доли в УК.
• Безнадежный долг.

Подробнее в нашем обзоре.

Документ: Письмо Минфина России от 28.01.2026 N 03-00-08/5827

3. Ограничения на применение налоговых льгот участниками ТОР, ОЭЗ, СЭЗ – закон опубликован

Закон уточняет нормы, которые регулируют применение налоговых льгот, пониженных налоговых ставок и тарифов страховых взносов. Они не касаются:

• действующих резидентов (участников);
• новых – в течение 3 последовательных календарных лет начиная с года получения статуса.

Так, ограничили применение льгот резидентами (участниками) в зависимости от объема капвложений и расходов на НИОКР (это не касается резидентов Арктической зоны – плательщиков НДПИ). Чтобы использовать льготы в текущем году, на 31 декабря предыдущего года отношение объема капвложений и расходов на НИОКР к расчетной величине должно быть больше или равно 1. Субъекты РФ могут установить свои значения такого соотношения. Правительство может определить дополнительные условия, при которых субъекты РФ вправе установить значение этого отношения ниже 1.

Определили дополнительные условия применения льгот, которые нужно выполнить одновременно:

• участника привлекали к ответственности за неподачу бухгалтерской (финансовой) отчетности не более 2 раз в течение 3 лет, предшествующих 1 января текущего года;
• участник выполнил обязательства по соглашению (договору, инвестиционной декларации) на 31 декабря года, предшествующего текущему. Перечень контролируемых обязательств и допустимых отклонений установят субъекты РФ.

Закон вступит в силу с 1 апреля 2026 года (кроме ряда положений).

Документ: Федеральный закон от 11.02.2026 N 18-ФЗ

4. ЦБ РФ расширит возможности рассчитываться цифровыми рублями с 7 апреля 2026 года

На платформе цифрового рубля станут принимать распоряжения для расчетов по инкассо и прямым дебетованием. Сейчас допустима только одна форма расчетов – платежными поручениями. Она сохранится.

Вступят в силу и другие изменения. Так, ЦБ РФ будет вправе запрашивать у пользователей платформы дополнительные сведения и документы, в т.ч. при рассмотрении их претензий. Регулятор сможет направить запрос по обычной или электронной почте либо по СМС. Однако способ ответа один – через интернет-приемную.

💡 Напомним, цифровые рубли пока используют в пилотном режиме. В широкий оборот их начнут вводить поэтапно с 1 сентября 2026 года.

Документ: Указание Банка России от 08.10.2025 N 7203-У

5. Выбытие ОС: налоговики разъяснили порядок бухучета и обложения налогом на имущество

ФНС привела позицию Минфина, по которой при списании с бухучета актива определенного вида применяют НПА по бухучету, где есть требования к формированию данных об активах такого вида. Так, по ФСБУ 6/2020 объект ОС, который выбывает или не может приносить организации экономические выгоды в будущем, списывают с учета. Ведомство отметило: списание ОС с бухучета из-за передачи его другому лицу предполагает среди прочего, что есть документальное подтверждение прекращения прав на этот объект.

ОС облагают налогом на имущество до их выбытия и снятия. Порядок признания объектов недвижимости, которые облагают по кадастровой стоимости, объектами обложения не зависит от их бухучета.

Документ: Письмо ФНС России от 03.02.2026 N БС-35-21/830@

6. Обложение НДС операций с банковскими картами с 1 января 2026 года: ФНС привела позицию Минфина

С 1 января 2026 года облагают НДС операции по обслуживанию банковских карт и услуги, связанные с ним, операции организаций, обеспечивающих информационное и технологическое взаимодействие между участниками расчетов.

Налоговики взяли на вооружение разъяснения Минфина. Он привел операции и услуги по обслуживанию карт, которые облагают НДС:

• оформление (выпуск), переоформление (перевыпуск), в т.ч. на условиях срочности, карты и дополнительной карты (детской, корпоративной), блокировка и разблокировка карты, смена ПИН-кода, обслуживание и доставка карты;
• услуги по приему карт, которые банк-эквайер оказывает организациям и ИП розничной торговли, общепита, другим организациям и ИП, оказывающим услуги населению;
• иные операции и услуги по обслуживанию карт, которые не относят к банковским операциям.

Ведомство отметило, что по-прежнему не облагают НДС:

• открытие и ведение счетов организаций и физлиц, служащих среди прочего для расчетов по картам;
• переводы по поручению организаций и физлиц, в т.ч. банков-корреспондентов, по их счетам;
• переводы по счетам, служащим для расчетов по картам, переводы с помощью СБП (включая те, за которые поступает межбанковское вознаграждение);
• предоставление, в т.ч. через средства связи, сведений об операциях по счетам и о наличии средств на них.

Документ: Письмо ФНС России от 30.01.2026 N СД-36-3/674@

7. Суд отменил штраф за несвоевременную сдачу ЕФС-1, так как СФР сначала принял уточнение без замечаний

Страхователь направил ЕФС-1. Фонд попросил устранить ошибки. Организация подала уточнение в срок. СФР принял его без замечаний. Позже он опять потребовал исправить ошибки. Страхователь ответил на запрос. Фонд начислил штраф за опоздание в подаче отчета. Организация обратилась в суд.

Суды 3 инстанций отменили санкции. Они установили, что исправленный ЕФС-1 принят без замечаний. Это подтверждает протокол проверки отчетности. В нем указано, что ошибки (в т. ч. грубые) отсутствуют. Суды отметили, что при рассмотрении дела нельзя ограничиваться только формальным подходом.

💡 Если фонд формально подходит к наложению штрафа, суды, скорее всего, встанут на сторону страхователя. Так поступил и АС Северо-Кавказского округа.

Документ: Постановление АС Московского округа от 24.12.2025 по делу N А40-2832/2025

8. К авансовым отчетам не приложили кассовые чеки: суд против доначисления взносов на травматизм

Организация не облагала взносами расходы подотчетников на покупку ГСМ. Фонд начислил взносы, пени и штраф. Основание – к авансовым отчетам не приложили кассовые чеки, есть только товарные.

Суд не поддержал СФР:

• расходы можно подтвердить любыми документами, главное – их достоверность. Это могут быть товарные чеки, накладные с приложением кассовых чеков или квитанции к приходным ордерам. Основной критерий подтверждения расходов – правильность оформления документов;
• квитанции и накладные составлены на типовых бланках, на справке есть печати продавцов и штампы "оплачено" с указанием даты. В данном случае отсутствие чеков не мешает определить расходы на покупку ГСМ;
• Минфин указывал: нарушение закона контрагентом (невыдача чека) не означает, что расходов не было;
• если на основании документов товар приняли к учету, сотрудник понес расходы в интересах организации.

Документ: Постановление 4-го ААС от 28.01.2026 по делу N А19-15187/2025

9. Суд указал, как считать срок на подачу документов в СФР, если запрос направили в выходной

Фонд направил в выходной 30 декабря 2024 года запрос о подаче данных для выплаты пособия. Страхователь направил реестр сведений 14 января 2025 года, ему выписали штраф за просрочку подачи сведений. Организация возразила: нарушения нет, дата получения запроса – 9 января 2025 года – первый рабочий день. Трехдневный срок на направление сведений истек 14 января 2025 года.

Суды со страхователем не согласились:

• при исчислении сроков применяют нормы НК РФ;
• течение срока начинается на следующий день после даты или события, которым оно определено;
• НК РФ не предусматривает перенос срока, начало которого связано с событием в выходной. Так считает и ФНС;
• фонд направил уведомление 30 декабря. В этот же день сообщение стало доступно спецоператору и страхователю для прочтения;
• организация не сообщала о технических неполадках ПО или иных сбоях;
• начало течения срока для подачи сведений – 9 января (первый рабочий день).

💡 Отметим, есть и иная позиция по данному вопросу. Так 4-й ААС решил, что запрос фонда, направленный 6 января 2025 года, считают полученным 9 января 2025 года – в первый рабочий день.

Документ: Постановление 7-го ААС от 22.01.2026 по делу N А27-13803/2025

10. Суд поддержал налоговую, которая включила в доход кредиторскую задолженность свыше 3 лет

Организация оспорила решение инспекции, которая включила кредиторскую задолженность с истекшим сроком давности (более 3 лет) во внереализационные доходы за 2019 год. Налогоплательщик считал, что срок давности истек до 2019 года, поэтому долг нельзя включать в доход этого года.

Суды с налогоплательщиком не согласились:

• при проверке он не представил документы по инвентаризации долга (акты, приказы о списании, бухсправки, которые обосновывают истечение срока исковой давности и суммы для списания);
• данные бухучета подтверждают, что долг есть;
• организация не доказала, что принимала меры по возврату долга, судебных споров с кредиторами нет.

Суды отклонили довод организации об истечении срока исковой давности до 1 января 2019 года. Она не списала долг вовремя (в 2017–2018 годах), не составила нужные документы. Скорректировать декларации позднее 3-летнего срока невозможно. Доначисление инспекцией внереализационного дохода в 2019 году по дате выявления правомерно.

Документ: Постановление АС Московского округа от 26.01.2026 по делу N А40-214875/2024

Полезные ссылки:

Положение Банка России от 03.08.2023 N 820-П (ред. от 12.07.2024) "О платформе цифрового рубля" (вместе ...

Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ "О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса ...

Указание Банка России от 08.10.2025 N 7203-У "О внесении изменений в Положение Банка России от 3 августа ...

Письмо ФНС России от 30.01.2026 N СД-36-3/674@ "О применении с 1 января 2026 года налога на добавленную ...

Федеральный закон от 11.02.2026 N 18-ФЗ "О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса ...

Информация Банка России от 13.02.2026 "Банк России принял решение снизить ключевую ставку на 50 б.п ...

 

16 февраля 2026

ФНС: позиции КС РФ и ВС РФ по налогам за IV квартал 2025 года

Налоговики собрали обзор позиций КС РФ и ВС РФ за IV квартал 2025 года по вопросам налогообложения. Среди прочего они выделили позиции:

• ВС РФ пришел к выводу о том, что при камеральной проверке налоговики вправе истребовать документы не только в случаях из НК РФ. При сомнениях в правильности уплаты налогов или признаках нарушений инспекция обязана истребовать нужную информацию и документы. Риск негативного исхода проверки несет плательщик, который не представил документы и не устранил сомнения;
• КС РФ разъяснил особенности взыскания НДС с покупателя по длящимся договорам. Так, если стороны не договорились, поставщик вправе через суд потребовать увеличения цены в пределах половины налога к уплате. Сделать это можно, если дальнейшее исполнение договора приведет к имущественным потерям.

Документ:

Обзор правовых позиций, отраженных в судебных актах КС РФ и ВС РФ, принятых в IV квартале 2025 года по вопросам налогообложения

16 февраля 2026

Пояснения по сообщению об исчисленных налогах подают по обновленной форме с 1 января 2027 года

Налоговики утвердили новую форму пояснений в связи с сообщением об исчисленных суммах транспортного налога, налога на имущество и земельного налога, порядок ее заполнения и формат подачи. Ее нужно применять с 1 января 2027 года.

В форме пояснений уточнили, что их подают и при получении сообщений о суммах авансовых платежей, а не только об исчисленных суммах налогов.

Документ:

Приказ ФНС России от 12.01.2026 N ЕД-1-21/2@

Полезная ссылка:

Приказ ФНС России от 28.08.2023 N ЕД-7-21/577@ "Об утверждении формы пояснений налогоплательщика-организации ...

 

16 февраля 2026

Суды: нужно доплатить работнику за уборку снега, которая не входит в его обязанности

Сторож-вахтер по указанию начальника зимой убирал снег, а летом подметал листья и пр. Он счел, что за дополнительную работу ему должны были доплачивать, ведь в его должностные обязанности она не входила. Обращения к работодателю результата не дали, поэтому сотрудник подал иск в суд.

Апелляция и кассация пришли к выводу, что сотруднику нужно доплатить за совмещение. Он выполнял хозяйственные работы, которые входят в обязанности по иной должности. Их следует оплачивать дополнительно, даже если стороны об этом изначально не договорились.

💡 Какие споры с работниками возникали в последние годы из-за снегопадов, мороза и гололеда, рассказали в обзоре.

Документ:

Определение 8-го КСОЮ от 13.01.2026 N 88-658/2026

Рекомендуем:

Каким способом можно поручить сотруднику дополнительную работу

Каким способом можно поручить работнику бюджетной организации дополнительную работу

 

16 февраля 2026

Отчетность, налоги, плата с большегрузов в марте: основные изменения

С годовой отчетности за 2025 год применяйте обновленный ФСБУ 4/2023. Не позднее 25 марта 2026 года сдайте декларацию по налогу на прибыль за прошлый год по измененной форме. Об этих и других новшествах читайте в нашем обзоре.

• Бухотчетность
• Декларация по налогу на прибыль
• Декларация по УСН
• Декларация о плате за НВОС
• Налоговый расчет доходов иностранных организаций
• Заявление на льготу по имущественным налогам
• Скидка к тарифу в системе "Платон"

Бухотчетность

Не позднее 31 марта 2026 года нужно подать годовую отчетность по измененным правилам. Минфин уточнил ФСБУ 4/2023. Так, ведомство скорректировало одно из условий, при котором актив считают оборотным. Он должен предназначаться для использования (продажи) в течение обычного операционного цикла или периода не более 12 месяцев.

Изменили в том числе наименования показателей отчетности, которую направляют в госорганы, и коды показателей.

Разобраться во всех новшествах бухотчетности поможет Практическое пособие по годовой бухотчетности - 2025.

Декларация по налогу на прибыль

Отчет за прошлый год нужно сдать не позже 25 марта 2026 года по обновленной форме. Среди прочего ФНС добавила в декларацию:

• лист 05.1 для операций с цифровой валютой;
• поле, где отражают уникальный номер контракта или кредитного договора, в лист 08.

Также налоговики убрали строки:

• 130, 170 и 171 о налоге в региональный бюджет из листа 02;
• 135, 136, 151 и 161 из приложения 4 к листу 02.

Кроме формы, уточнили порядок заполнения и формат подачи.

Декларация по УСН

Для организаций срок подачи отчета за прошлый год – не позже 25 марта 2026 года. ФНС рекомендовала налогоплательщикам применять обновленную форму.

Ведомство скорректировало форму декларации, порядок ее заполнения и формат подачи. Среди новшеств такие:

• из разделов 2.1.1 и 2.2 отчета исключили строки, где указывается признак применения налоговой ставки;
• добавили код способа подачи декларации 13 – через ЛК налогоплательщика.

💡 Отметим, налоговики поясняли, что декларацию примут как по новой форме, так и по предыдущей.

Декларация о плате за НВОС

Не позднее 10 марта 2026 года нужно представить декларацию за прошлый год по обновленной форме. Среди новшеств в форму добавили разделы для расчета платы за размещение отходов:

• 8 – вскрышных и вмещающих горных пород;
• 9 – побочных продуктов животноводства.

Для этих видов отходов появились строки в расчете платы в бюджет.

Минприроды также уточнило порядок подачи отчета и направило информацию по его заполнению. В частности, оно пояснило, как заполнять декларацию, в т.ч. новые разделы 8 и 9.

Налоговый расчет доходов иностранных организаций

Не позднее 25 марта 2026 года нужно сдать расчет за 2025 год по обновленной форме. Так, налоговики добавили в нее:

• в раздел 1 – строку 060 для налога по спецсроку;
• раздел 3 – подраздел 3.4 для ряда сведений о доходах и расчета налога.

Кроме того, уточнили: если ЦБ РФ установил курс рубля для 10, 100, 1000 или 10 000 единиц инвалюты, то пересчет на единицу этой валюты делают с округлением до 8 знаков после запятой.

Заявление на льготу по имущественным налогам

ФНС уточнила правила заполнения заявления. Так, для сельскохозяйственных товаропроизводителей добавили код льготы по транспортному налогу 40400. Его используют, если организация освобождена от налога по транспорту, который применяют для сельскохозяйственных работ.

Новшества вступают в силу 21 марта 2026 года.

Скидка к тарифу в системе "Платон"

Правительство изменило понижающий коэффициент к плате за вред, который причиняют дорогам большегрузы. С 1 марта 2026 года величина коэффициента – 0,75.

💡 Отметим, с 1 февраля 2028 года скидку планируют отменить.

Полезные ссылки:

Приказ ФНС России от 02.10.2024 N ЕД-7-3/813@ "Об утверждении формы, порядка заполнения и формата представления ...

Приказ ФНС России от 02.10.2024 N ЕД-7-3/830@ (ред. от 03.10.2025) "Об утверждении формы, порядка заполнения ...

Приказ Минприроды России от 29.04.2025 N 241 "О внесении изменений в приложения 1 и 2 к приказу Министерства ...

Приказ ФНС России от 03.10.2025 N ЕД-7-3/855@ "О внесении изменений в приложения к приказу Федеральной ...

Информация Минприроды России "По заполнению декларации о плате за негативное воздействие на окружающую ...

Постановление Правительства РФ от 27.11.2025 N 1901 "О внесении изменений в некоторые акты Правительства ...

Приказ Минфина России от 07.11.2025 N 159н "О внесении изменений в Федеральный стандарт бухгалтерского ...

Информационное сообщение Минфина России от 08.12.2025 N ИС-учет-60 "Новое в бухгалтерском законодательстве ...

Приказ ФНС России от 26.11.2025 N ЕД-7-3/1017@ "Об утверждении формы, порядка заполнения и формата представления ...

Приказ ФНС России от 08.12.2025 N ЕД-7-21/1052@ "О внесении изменений в приложения к приказам Федеральной ...

Приказ ФНС России от 12.09.2025 N ЕД-7-3/781@ "О внесении изменений в приложения к приказу Федеральной ...

<Информация> ФНС России "Утверждены изменения в порядок заполнения налогового расчета доходов иностранных ...

 

14 февраля 2026

ФНС: при отказе в переходе на АУСН налогоплательщик вправе продолжить применять УСН

Если вы подали заявление на АУСН, но получили отказ, вы не теряете право на УСН.

На дату перехода на АУСН исключается ограничение по совмещению этого режима с другими. При подаче налогоплательщиками электронных уведомлений о переходе на АУСН по умолчанию устанавливается флаг отказа от текущего налогового режима.

При успешной проверке требований и отсутствии ограничений налогоплательщик с даты, которую он указал в уведомлении, переходит на АУСН. Предыдущий режим прекращает свое действие.

Если возникают ограничения для перехода на АУСН, налогоплательщик продолжает применять текущий налоговый режим. Дополнительные действия с его стороны не нужны.

Документ:

Письмо ФНС России от 02.02.2026 N 20-7-04/0009@

 

14 февраля 2026

Суд поддержал налоговую, которая включила в доход кредиторскую задолженность свыше 3 лет

Организация оспорила решение инспекции, которая включила кредиторскую задолженность с истекшим сроком давности (более 3 лет) во внереализационные доходы за 2019 год. Налогоплательщик считал, что срок давности истек до 2019 года, поэтому долг нельзя включать в доход этого года.

Суды с налогоплательщиком не согласились:

• при проверке он не представил документы по инвентаризации долга (акты, приказы о списании, бухсправки, которые обосновывают истечение срока исковой давности и суммы для списания);
• данные бухучета подтверждают, что долг есть;
• организация не доказала, что принимала меры по возврату долга, судебных споров с кредиторами нет.

Суды отклонили довод организации об истечении срока исковой давности до 1 января 2019 года. Она не списала долг вовремя (в 2017–2018 годах), не составила нужные документы. Скорректировать декларации позднее 3-летнего срока невозможно. Доначисление инспекцией внереализационного дохода в 2019 году по дате выявления правомерно.

Документ:

Постановление АС Московского округа от 26.01.2026 по делу N А40-214875/2024

13 февраля 2026

ЦБ РФ снова снизил ключевую ставку

С 16 февраля 2026 года показатель равен 15,5%. Предыдущее значение – 16% – установили в декабре прошлого года.

ЦБ РФ пояснил, что годовая инфляция на 9 февраля составила 6,3%. Ожидают, что она снизится по итогам 2026 года до 4,5 - 5,5%, а в 2027 году – до 4%.

Средняя ключевая ставка (по данным среднесрочного прогноза):

• 13,1 - 14,3% – с 16 февраля до конца 2026 года;
• 8 - 9% – в 2027 году;
• 7,5 - 8,5% – в 2028 году.

Очередное заседание по ключевой ставке пройдет 20 марта 2026 года. Дальнейшие решения по ней примут исходя из устойчивости замедления инфляции и динамики инфляционных ожиданий.

Документы:

Информация Банка России от 13.02.2026

Среднесрочный прогноз Банка России

13 февраля 2026

Вступление в силу трудового договора с высококвалифицированным иностранцем: разъяснения Минтруда

Чтобы высококвалифицированному специалисту из-за рубежа выдали, в частности, разрешение на работу в РФ, нужен трудовой договор. В связи с этим его заключают до подачи документов в МВД. Начинает действовать он позже.

Минтруд пояснил, что можно отразить в трудовом договоре условие о его вступлении в силу, например, так: "со дня фактического допущения специалиста к работе при наличии у него разрешения на работу". После получения разрешения в договор требуется внести изменения.

Ведомство также отметило, что уведомить МВД о приеме иностранца на работу нужно именно после того, как с ним заключили договор (на это есть не более 3 рабочих дней).

Документ:

Письмо Минтруда России от 24.12.2025 N 16-6/10/В-23238

Рекомендуем:

Что нужно знать о привлечении к работе иностранца - высококвалифицированного специалиста

Что нужно знать бюджетной организации о привлечении к работе иностранца - высококвалифицированного специалиста

Полезные ссылки:

Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ (ред. от 04.11.2025) "О правовом положении иностранных граждан ...

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

13 февраля 2026

Проверки: проект об увеличении штрафов за неприменение ККТ и о новых наказаниях прошел I чтение

Поправки к КоАП РФ предусматривают увеличение минимального штрафа за неприменение ККТ (пп. "а" п. 4 проекта):

• для должностных лиц – 30 тыс. руб. (сейчас – 10 тыс. руб.);
• для юрлиц – 150 тыс. руб. (сейчас – 30 тыс. руб.).

Штраф за ненаправление покупателю кассового чека (БСО) в электронной форме либо непередачу этих документов на бумаге хотят увеличить с 10 тыс. до 50 тыс. руб. Ответственность должностных лиц планируют исключить (пп. "г" п. 4 проекта).

Также хотят ввести новые наказания (пп. "б" п. 4 проекта):

Состав нарушения	Размеры штрафов
	Должностные лица	Юрлица
Повторное нарушение, когда сумма расчетов без ККТ составила в общем менее 1 млн руб.	От 1/4 до 1/2 суммы расчета без применения ККТ, но не менее  60 тыс. руб.	От 3/4 до 1 суммы расчета без применения ККТ, но не менее  300 тыс. руб.
Совершение нарушения тем, кого ранее наказывали за неприменение ККТ более 2 раз, если сумма расчетов без ККТ составила в общем менее  1 млн руб.	От 1/4 до 1/2 суммы расчета без применения ККТ, но не менее  150 тыс. руб.	От 3/4 до 1 суммы расчета без применения ККТ, но не менее  750 тыс. руб.

Налоговики смогут возбуждать дела об этих нарушениях (если есть данные о них) без проверок во взаимодействии с контролируемым лицом (пп. "б" п. 7 проекта).

В проекте есть и иные изменения.

Документ:

Проект Федерального закона N 1096244-8

Полезная ссылка:

"Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. от 29.12.2025) (с ...

 

13 февраля 2026

Росстат обновил форму 2-наука и указания по ее заполнению

Среди прочего изменили состав разделов, которые заполняют организации:

• те, кто выполнял исследования и разработки в отчетном периоде, должны заполнять разделы с 1 по 16. Ранее не требовалось вносить данные в раздел 15, где указывают коды сектора деятельности и типа организации;
• те, кто не выполнял исследования и разработки, должны заполнять раздел 17, где отмечают причины невыполнения. Ранее они заполняли раздел 15.

В указаниях по заполнению отметили: отчет в том числе представляют лица, которые получили субсидии (гранты) на выполнение исследований и разработок других видов деятельности и подали данные об их выполнении в отчете 4-инновации. Ранее условия о подаче сведений в форме 4-инновации не было.

Документ:

Приказ Росстата от 10.02.2026 N 55

Полезная ссылка:

Приказ Росстата от 28.07.2025 N 364 (ред. от 10.02.2026) "Об утверждении форм федерального статистического ...

 

12 февраля 2026

Комиссии по нелегальной занятости усилят контроль за контрагентами самозанятых

Расширили перечень сведений, которые инспекции передают в комиссии по противодействию нелегальной занятости и органы Роструда. Например, они будут сообщать об организациях и ИП, работающих более чем с 35 плательщиками НПД, каждый из которых соответствует условиям:

• среднемесячный доход от этой организации (ИП) больше 35 тыс. руб.;
• продолжительность работы с этой организацией (ИП) больше 3 месяцев.

Информацию станут подавать за 12 месяцев.

Продолжат передавать сведения об организациях и ИП, работающих более чем с 10 плательщиками НПД, но уже за отчетный квартал, а не за 12 месяцев, как сейчас. Условия:

• среднемесячный доход от этой организации (ИП) больше 25 тыс. руб. (сейчас – 20 тыс. руб.);
• плательщик НПД в предыдущем отчетном квартале работал с той же организацией или ИП (сейчас – средняя продолжительность работы с этой организацией (ИП) более 3 месяцев).

Приказ с изменениями вступит в силу 16 февраля 2026 года.

Документ:

Приказ Минтруда России от 19.11.2025 N 657н

Полезные ссылки:

Справочная информация: "Условия и порядок вступления в силу федеральных нормативных правовых актов" (Материал ...

Приказ Минтруда России от 02.02.2024 N 40н (ред. от 19.03.2025) "Об утверждении Перечня сведений и информации ...

 

12 февраля 2026

Возврат СФР переплаты по больничным при остановке работы на время военной службы суд не одобрил

Трудовой договор с сотрудником приостановили из-за прохождения военной службы. Его возобновили с 5 июля 2023 года. В этот же день в фонд направили сведения о трудовой деятельности, стаже, зарплате и возобновлении работы.

У физлица было 2 больничных – с 2 по 23 июня и с 24 июня по 7 июля 2023 года. 26 июля 2023 года страхователь отправил в фонд реестры для выплаты пособий, так как часть периода болезни пришлась на время возобновления работы и входила в продолжение первичного листка. В реестрах повторно указали данные о приостановке и возобновлении работы. CФР оплатил больничные.

После камеральной проверки фонд потребовал возмещения расходов. Право на пособие возникло с 5 июля 2023 года. Дни с 5 по 7 июля 2023 года оплачивает работодатель.

Суд встал на сторону страхователя. При поступлении документов на оплату пособия фонд обязан проверить основания выплаты. СФР сообщил, что знал о приостановке трудового договора. Однако, принимая решение о выплате, он не уточнил, возобновлены ли трудовые отношения, не запросил информацию об увольнении у работодателя или военного ведомства.

Документ:

Постановление АС Северо-Западного округа от 21.01.2026 по делу N А26-6933/2024

12 февраля 2026

Изменения в НК РФ с 2026 года: Минфин ответил на вопросы о ставке НДС, форме счета-фактуры и другие

Ведомство направило разъяснения по применению отдельных норм Закона N 425-ФЗ. Оно пояснило, чем руководствоваться при переходе на новую ставку НДС и когда можно использовать новую форму счета-фактуры, рассказало о новом перечне расходов по УСН. Об этом и не только читайте в обзоре.

Повышение ставки НДС

С 1 января 2026 года общая ставка НДС выросла с 20% до 22%. Для перехода к новой ставке применяют позиции ФНС 2025 и 2018 годов.

Форма счета-фактуры

С 1 января 2026 года счет-фактура должен содержать допреквизит, в котором указывают дату и номер счета-фактуры при получении предоплаты, которую засчитывают в счет поставки. Новая форма счета-фактуры действует с 1 апреля 2026 года. До этой даты используют рекомендуемуюформу.

Перечень расходов по УСН

С 1 января 2026 года перечень расходов по УСН открытый, как для налога на прибыль. Расходы признают, если они соответствуют критериям ст. 252 НК РФ. При обложении прибыли не учитывают расходы в виде взноса в уставный (складочный) капитал, вклада в простое товарищество, в инвестиционное товарищество. В связи с этим в расходы для УСН не включают затраты на покупку имущественных прав (долей) и увеличение величины вклада в имущество в виде денег.

Сделки между взаимозависимыми лицами

С 1 января 2026 года к сделкам между взаимозависимыми лицами приравняли в том числе сделки, одна из сторон которых – лицо, зарегистрированное в стране или на территории со ставкой налога на прибыль 15% и ниже.

Издавать список стран нецелесообразно, поскольку налоговое законодательство иностранных государств может меняться. В НК РФ нет источников информации, по которым можно определить ставку налога на прибыль в иностранном государстве. Оценку документов, фактов и обстоятельствнужно проводить в конкретной ситуации. Подтвердить ставку можно НПА, который действовал в налоговый период совершения сделки, с указанием источника текста акта и его переводом на русский язык.

Освобождение от НДФЛ доходов от реализации доли в УК

С 1 января 2026 года для долей в УК российских организаций установили те же условия освобождения доходов от их реализации, что и для акций. Срок владения - более 5 лет - прежний. Выполнение условия о том, что не более 50% активов российских организаций прямо или косвенно состоит из недвижимости в РФ, подтверждают данными финансовой отчетности на последний день месяца, предшествующего месяцу реализации.

Если на такую дату промежуточную отчетность не составляют, то, чтобы подтвердить выполнение этого условия, учитывают следующее.

Норма в части освобождения дохода от реализации акций прежняя. Таким образом, подход Минфина 2021 года действует и сейчас. Налогоплательщик освобождается от уплаты НДФЛ при подтверждении состава активов по требованиям бухучета на последний день месяца перед реализацией акций или долей.

Безнадежный долг

С 1 января 2026 года безнадежным долгом не признают задолженность, равную сумме доходов, дата признания которых на момент списания этой задолженности не наступила.

Норма соотносится с любым долгом, доходы по которому еще не признали по ст. 271 НК РФ на момент списания.

Минфин рассмотрел и иные вопросы.

Документ:

Письмо Минфина России от 28.01.2026 N 03-00-08/5827

Полезные ссылки:

<Письмо> ФНС России от 23.10.2018 N СД-4-3/20667@ "О порядке применения налоговой ставки по НДС в переходный ...

Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ "О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса ...

<Письмо> ФНС России от 26.12.2025 N СД-4-3/11730@ "О доведении рекомендуемой формы счета-фактуры, формы ...

Письмо ФНС России от 29.12.2025 N СД-4-3/11802@ "О порядке перехода со ставки НДС 20% на ставку 22%"

Постановление Правительства РФ от 23.01.2026 N 26 "О внесении изменений в постановление Правительства ...

Постановление Правительства РФ от 26.12.2011 N 1137 (ред. от 29.10.2024) "О формах и правилах заполнения ...

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 30.01.2026)

 

12 февраля 2026

Ограничения на применение налоговых льгот участниками ТОР, ОЭЗ, СЭЗ – закон опубликован

Законом уточнены нормы, которые регулируют применение налоговых льгот, пониженных налоговых ставок и тарифов страховых взносов. Они не касаются:

• действующих резидентов (участников);
• новых – в течение 3 последовательных календарных лет начиная с года получения статуса.

Так, установили ограничение на предельный объем льгот для резидентов (участников) в зависимости от объема капвложений и расходов на НИОКР (оно не касается резидентов Арктической зоны – плательщиков НДПИ). Чтобы использовать льготы в текущем календарном году, на 31 декабря предыдущего года отношение объема капвложений и расходов на НИОКР к расчетной величине должно быть больше или равно 1. Субъекты РФ могут устанавливать свои значения такого соотношения. Правительство может определить дополнительные условия, при которых субъекты РФ вправе установить значение этого отношения ниже 1.

Определили дополнительные условия применения льгот, которые должны выполняться одновременно:

• участника не привлекали к ответственности за неподачу бухгалтерской (финансовой) отчетности более 2 раз в течение 3 календарных лет, предшествующих 1 января текущего календарного года;
• участник выполнил обязательства по соглашению (договору, инвестиционной декларации) на 31 декабря календарного года, предшествующего текущему. Перечень контролируемых обязательств и допустимых пределов отклонений устанавливают субъекты РФ.

Закон вступит в силу с 1 апреля 2026 года (кроме ряда положений).

Документ:

Федеральный закон от 11.02.2026 N 18-ФЗ

 

12 февраля 2026

Испытательный срок при приеме на работу женщин – проект о расширении запрета принят в первом чтении

Женщин, у которых есть дети младше 3 лет, предложили принимать на работу без испытания. Сейчас по ТК РФ его нельзя устанавливать для женщины, если ее ребенку не исполнилось полтора года.

Поправки могут вступить в силу со дня официального опубликования в качестве закона.

Документ:

Проект Федерального закона N 1097621-8

Рекомендуем:

Кому нельзя устанавливать испытание при приеме на работу

Кому нельзя устанавливать испытание при приеме на работу в бюджетную организацию

Полезная ссылка:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

12 февраля 2026

Выбытие ОС: налоговики разъяснили порядок бухучета и обложения налогом на имущество

ФНС привела позицию Минфина, по которой при списании с бухучета актива определенного вида применяют НПА по бухучету, где есть требования к формированию данных об активах такого вида. Так, по ФСБУ 6/2020 объект ОС, который выбывает или не может приносить организации экономические выгоды в будущем, списывают с учета. Ведомство отметило: списание ОС с бухучета из-за передачи его другому лицу предполагает среди прочего, что есть документальное подтверждение прекращения прав на этот объект.

ОС облагают налогом на имущество до их выбытия и снятия. Порядок признания объектов недвижимости, которые облагают по кадастровой стоимости, объектами обложения не зависит от их бухучета.

Документ:

Письмо ФНС России от 03.02.2026 N БС-35-21/830@

12 февраля 2026

Минфин указал, что проценты по инвестиционному налоговому кредиту учитывают при обложении прибыли

Суммы процентов, которые уплатили по инвестиционному налоговому кредиту, можно включить во внереализационные расходы. Это связано с тем, по НК РФ таким расходом признают проценты по долгам любого вида, а также проценты по реструктуризированному долгу по налогам и взносам. Характер займа или кредита (текущий или инвестиционный) не важен.

Документ:

Письмо Минфина России от 04.12.2025 N 03-03-06/1/117646

Полезная ссылка:

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 30.01.2026)

 

11 февраля 2026

Кабмин: многодетные семьи сохранят право на единое пособие при незначительном превышении доходов

По поручению президента правительство подготовило изменения к законодательству.

Хотят ввести правило: если доходы многодетных семей при повторном назначении выплаты превысят величину 1 прожиточного минимума в пределах 10%, им будут выплачивать пособие еще 12 месяцев. Его размер составит половину прожиточного минимума. Точная сумма будет зависеть от региона.

Новшества планируют распространить с 1 января 2026 года.

Документ:

Информация с сайта Правительства РФ от 11.02.2026

 

11 февраля 2026

Поправки к ТК РФ об увеличении годовой нормы сверхурочной работы прошли первое чтение

В кодексе хотят установить, что продолжительность сверхурочной работы для каждого сотрудника можно увеличить со 120 до 240 часов в год, если это зафиксировать в коллективном договоре или отраслевом соглашении. Изменение не затронет, например, тех, кто работает с вредными условиями труда 3 и 4 степеней.

Предпенсионеров, пенсионеров и сотрудников с вредными условиями труда 1 и 2 степеней привлекать к сверхурочной работе свыше 120 ч в год предлагается только с их письменного согласия. Такой труд не должен быть запрещен им по медзаключению. По общему правилу их понадобится письменно ознакомить с правом на отказ.

Всем сотрудникам, которых привлекут к сверхурочной работе больше 120 ч в год, хотят дать право на освобождение от работы на 1 день в год для диспансеризации. На это время за сотрудником сохранят место и средний заработок.

В пределах 120 ч в год к оплате сверхурочной работы сохранят действующий подход: первые 2 ч выплата не менее чем в полуторном размере, последующие часы – не менее чем в двойном. Начиная с 121-го часа предлагают начислять не меньше двойного размера за каждый час. Конкретные значения можно будет определить, например, трудовым договором, локальным нормативным актом. Право работника на дополнительный отдых вместо повышенной оплаты (по его желанию) сохранится.

Есть и другие изменения.

Планируется, что поправки заработают 1 марта 2026 года.

Документ:

Проект Федерального закона N 1103297-8

Полезные ссылки:

Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 24.07.2023) "О специальной оценке условий труда" (с ...

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

 

11 февраля 2026

Суд отменил штраф за несвоевременную сдачу ЕФС-1, так как СФР сначала принял уточнение без замечаний

Страхователь направил ЕФС-1. Фонд попросил устранить ошибки. Организация подала уточнение в срок. СФР принял его без замечаний. Позже он опять потребовал исправить ошибки. Страхователь ответил на запрос. Фонд начислил штраф за опоздание в подаче отчета. Организация обратилась в суд.

Суды 3 инстанций отменили санкции. Они установили, что исправленный ЕФС-1 принят без замечаний. Это подтверждает протокол проверки отчетности. В нем указано, что ошибки (в т. ч. грубые) отсутствуют. Суды отметили, что при рассмотрении дела нельзя ограничиваться только формальным подходом.

💡 Если фонд формально подходит к наложению штрафа, суды, скорее всего, встанут на сторону страхователя. Так поступил и АС Северо-Кавказского округа.

Документ:

Постановление АС Московского округа от 24.12.2025 по делу N А40-2832/2025

11 февраля 2026

ЦБ РФ расширит возможности рассчитываться цифровыми рублями с 7 апреля 2026 года

На платформе цифрового рубля станут принимать распоряжения для расчетов по инкассо и прямым дебетованием. Сейчас допустима только одна форма расчетов – платежными поручениями. Она сохранится.

Вступят в силу и другие изменения. Так, ЦБ РФ будет вправе запрашивать у пользователей платформы дополнительные сведения и документы, в т.ч. при рассмотрении их претензий. Регулятор сможет направить запрос по обычной или электронной почте либо по СМС. Однако способ ответа один – через интернет-приемную.

💡 Напомним, цифровые рубли пока используют в пилотном режиме. В широкий оборот их начнут вводить поэтапно с 1 сентября 2026 года.

Документ:

Указание Банка России от 08.10.2025 N 7203-У

Полезная ссылка:

Положение Банка России от 03.08.2023 N 820-П (ред. от 12.07.2024) "О платформе цифрового рубля" (вместе ...

 

11 февраля 2026

Минфин: как считать страховые взносы с выплат единоличным руководителям при неполном рабочем времени

С 1 января 2026 года организации считают взносы с выплат руководителям исходя из МРОТ, если их месячная зарплата ниже этого показателя.

Минфин пояснил: взносы рассчитывают исходя из МРОТ, в т.ч. в случае если выплаты за месяц меньше этого показателя из-за того, что руководителю установили неполное рабочее время.

💡 О других нюансах начисления взносов на выплаты руководителю с 2026 года рассказывали налоговики.

Документ:

Письмо Минфина России от 23.01.2026 N 03-15-05/4098

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ "О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса ...

11 февраля 2026

Решение суда об отсутствии права собственности не влияет на земельный налог: ФНС согласилась с ВС РФ

Налоговики направили обзор позиций ВС РФ за 2025 год по земельному налогу. Среди прочего ведомство выделило спор о периоде налогообложения, когда есть решение суда об отсутствии права собственности на участок.

Так, ВС РФ поддержал вывод о том, что организация обязана платить налог до того, как в ЕГРН внесли запись о праве иного лица на землю. Факт вступления в силу решения суда, которым признали отсутствие права собственности на участок, не подтверждает безусловно прекращение права собственности. Компания не обратилась за регистрацией прекращения этого права в разумный срок после вступления в силу решения суда.

Документ:

Письмо ФНС России от 05.02.2026 N БС-36-21/849@

 

11 февраля 2026

Нецензурные высказывания в адрес начальника: суды признали законным замечание работнику

Сотрудник нецензурно и оскорбительно высказывался в общении с руководителем. За несоблюдение, в частности, ПВТР, должностной инструкции, а также кодекса деловой этики ему вынесли замечание. Наказание тот оспорил.

Три инстанции встали на сторону работодателя. Некорректным поведением специалист нарушил трудовую дисциплину, требования служебной и профессиональной этики, создал конфликт, который способен нанести ущерб репутации и авторитету организации. Взыскание соразмерно тяжести проступка, вынесено без нарушения процедуры.

💡 Отметим, суды и ранее поддерживали наказание работников за грубость в коллективе. Например, так поступил 5-й КСОЮ.

Документ:

Определение 4-го КСОЮ от 24.12.2025 N 88-30752/2025

Рекомендуем:

Как привлечь к ответственности работника за невыполнение обязанностей

Как привлечь к ответственности работника бюджетной организации за невыполнение обязанностей

 

10 февраля 2026

Суд указал, как считать срок на подачу документов в СФР, если запрос направили в выходной

Фонд направил в выходной 30 декабря 2024 года запрос о подаче данных для выплаты пособия. Страхователь направил реестр сведений 14 января 2025 года, ему выписали штраф за просрочку подачи сведений. Организация возразила: нарушения нет, дата получения запроса – 9 января 2025 года – первый рабочий день. Трехдневный срок на направление сведений истек 14 января 2025 года.

Суды со страхователем не согласились:

• при исчислении сроков применяют нормы НК РФ;
• течение срока начинается на следующий день после даты или события, которым оно определено;
• НК РФ не предусматривает перенос срока, начало которого связано с событием в выходной. Так считает и ФНС;
• фонд направил уведомление 30 декабря. В этот же день сообщение стало доступно спецоператору и страхователю для прочтения;
• организация не сообщала о технических неполадках ПО или иных сбоях;
• начало течения срока для подачи сведений – 9 января (первый рабочий день).

💡 Отметим, есть и иная позиция по данному вопросу. Так 4-й ААС решил, что запрос фонда, направленный 6 января 2025 года, считают полученным 9 января 2025 года – в первый рабочий день.

Документ:

Постановление 7-го ААС от 22.01.2026 по делу N А27-13803/2025

 

10 февраля 2026

Обложение НДС операций с банковскими картами с 1 января 2026 года: ФНС привела позицию Минфина

С 1 января 2026 года не облагают НДС операции по обслуживанию банковских карт и услуги, связанные с ним, операции организаций, обеспечивающих информационное и технологическое взаимодействие между участниками расчетов.

Налоговики взяли на вооружение разъяснения Минфина. Он привел операции и услуги по обслуживанию карт, которые облагают НДС:

• оформление (выпуск), переоформление (перевыпуск), в т.ч. на условиях срочности, карты и дополнительной карты (детской, корпоративной), блокировка и разблокировка карты, смена ПИН-кода, обслуживание и доставка карты;
• услуги по приему карт, которые банк-эквайер оказывает организациям и ИП розничной торговли, общепита, другим организациям и ИП, оказывающим услуги населению;
• иные операции и услуги по обслуживанию карт, которые не относят к банковским операциям.

Ведомство отметило, что по-прежнему не облагают НДС:

• открытие и ведение счетов организаций и физлиц, служащих среди прочего для расчетов по картам;
• переводы по поручению организаций и физлиц, в т.ч. банков-корреспондентов, по их счетам;
• переводы по счетам, служащим для расчетов по картам, переводы с помощью СБП (включая те, за которые поступает межбанковское вознаграждение);
• предоставление, в т.ч. через средства связи, сведений об операциях по счетам и о наличии средств на них.

Документ:

Письмо ФНС России от 30.01.2026 N СД-36-3/674@

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ "О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса ...

10 февраля 2026

ФНС предлагает обновить декларацию по косвенным налогам, уплачиваемым при импорте товаров из ЕАЭС

Налоговики подготовили новые форму, формат и порядок заполнения декларации (п. 1 проекта приказа). Так, в предлагаемой форме в отличие от действующей:

• есть строки для отражения обеспечительного платежа по НДС, который платят при ввозе товаров из ЕАЭС, и суммы его превышения над налогом, исчисленным к уплате;
• есть аналогичные строки для указания обеспечительного платежа по акцизу и суммы его превышения над акцизом к уплате;
• нет раздела с расчетом суммы акциза, исчисленной к уплате при импорте этилового спирта из всех видов сырья;
• есть раздел для отражения сведений из документов о предстоящих поставках товаров, по которым внесли обеспечительные платежи, и информации о суммах налогов в разрезе КБК.

Проект проходит общественное обсуждение. Планируют, что новую форму будут применять с подачи декларации за месяц, в котором вступит в силу приказ (п. 3 проекта приказа).

💡 Напомним, Минфин сообщал о запуске системы подтверждения ожидания товаров, которая предусматривает обеспечительный платеж для гарантии внесения платежей до пересечения границы ЕАЭС.

Документ:

Проект приказа ФНС России

9 февраля 2026

Выходные по уходу за ребенком-инвалидом: для расчета оплаты используют сменный график, решил суд

Сотруднику с суммированным учетом рабочего времени (учетный период — год, смена — 11 ч) оплатили 22 выходных, накопленных за 6 месяцев, для ухода за ребенком-инвалидом. Выходные предоставили по скользящему графику, а оплатили исходя из 8-часовой нормы рабочего времени.

СФР отказал в возмещении части расходов. Он считал: выходные предоставляют по графику 5-дневной рабочей недели (без субботы и воскресенья).

Суд поддержал организацию:

• родитель (опекун, попечитель) имеет право на 4 дополнительных выходных в месяц. Однократно в течение года ему могут предоставить до 24 дней подряд в пределах неиспользованных. Число оплаченных выходных не превысило эти значения;
• число часов работника за смену установили в пределах нормы рабочего времени, как если бы он трудился по графику 40-часовой недели. Общее число часов за год не больше нормы по производственному календарю (5-дневная 40-часовая рабочая неделя);
• дополнительные выходные при суммированном учете предоставляют из расчета 8 ч в день, умноженные на 4 (32 ч в месяц);
• иное толкование норм приведет к различному подходу в предоставлении льготы, хотя общая длина рабочего времени в неделю для всех категорий работников — не более 40 ч в неделю.

Документ:

Постановление АС Северо-Западного округа от 21.01.2026 по делу N А56-24096/2025

9 февраля 2026

Важные новости для бухгалтера за неделю с 2 по 6 февраля

Росстат продлил сроки сдачи некоторых отчетов за январь. Разъяснили нюансы применения нового лимита не облагаемой НДФЛ матпомощи при рождении ребенка. ФНС указала, как заполнить теги кассового чека при возврате части цены работ. Подробнее об этих и других вопросах в нашем обзоре.

1. Росстат продлил сроки сдачи некоторых отчетов за январь и I квартал 2026 года
2. Порог не облагаемой НДФЛ матпомощи при рождении ребенка с 1 января 2026 года: ФНС разъяснила нюансы
3. ФНС указала, как заполнить теги кассового чека при возврате части цены работ, неотработанного аванса
4. ФНС обновила единую упрощенную декларацию
5. Суд отменил штраф СФР за подачу сведений о больничных листах за рамками 3-дневного срока
6. СФР знал об увольнении из ЕФС-1: суд не взыскал переплату пособия по уходу за ребенком с организации
7. Страховыми взносами не облагают разовую материальную помощь и премии к юбилеям, решил суд
8. Суд: страховыми взносами не облагают компенсацию обязательных медосмотров и санаторные путевки
9. Налоговый агент по НДС неверно указал ИНН в платежке – суд не взыскал с него пени
10. Признаки дробления бизнеса для налоговой: суд признал заключение агентских договоров схемой
11. Росстат продлил сроки сдачи некоторых отчетов за январь и I квартал 2026 года

Среди прочего продлили срок сдачи таких отчетов за январь 2026 года:

• до 9 февраля 2026 года – П-1 (СХ);
• 12 февраля 2026 года – 3-Ф;
• 18 февраля 2026 года – П-1, ПМ-торг, ПМ-пром, П (услуги), 1-ИП (мес);
• 27 февраля 2026 года – П-4.

Срок сдачи отчетов за I квартал 2026 года продлили:

• до 27 февраля 2026 года – для формы 1-ДА (услуги);
• 3 марта 2026 года – для формы 1-конъюнктура.

Документ: Приказ Росстата от 02.02.2026 N 48

2. Порог не облагаемой НДФЛ матпомощи при рождении ребенка с 1 января 2026 года: ФНС разъяснила нюансы

С 1 января 2026 года не облагают НДФЛ матпомощь до 1 млн руб. на каждого ребенка. Речь идет о единовременной выплате работнику в течение первого года после рождения ребенка, усыновления или установления над ним опеки. Ранее лимит был 50 тыс. руб.

Налоговики пояснили: так как срок выплаты – в течение первого года жизни ребенка, новый лимит можно применить и к детям, родившимся в 2025 году. Например, если ребенок появился в июне 2025 года, а матпомощь в размере 1 млн руб. выплатили в феврале 2026 года, то НДФЛ не облагают всю сумму. Теперь работодатели могут изменить свои локальные нормативные акты, увеличив размер выплаты с учетом своих возможностей.

В НК РФ не сказано, что лимит распространяется на обоих родителей. Относительно старого лимита Минфин пояснял, что матпомощь в пределах 50 тыс. руб. освобождается от НДФЛ у каждого родителя, опекуна, усыновителя. Это актуально и для нового лимита. Если оба родителя трудятся в одной организации, то необлагаемую сумму до 1 млн руб. можно выплатить каждому.

Документ: Информация ФНС России от 04.02.2026

3. ФНС указала, как заполнить теги кассового чека при возврате части цены работ, неотработанного аванса

Налоговики рассмотрели вопрос о заполнении чека при частичном возврате цены выполненных работ или перечисленного аванса, по которому не произвели работы.

В таких случаях в реквизите "Признак расчета" (тег 1054) указывают значение 2 ("Возврат прихода"), а в реквизите "Сумма расчета, указанного в чеке (БСО)" (тег 1020) – сумму возврата.

Документ: Письмо ФНС России от 10.12.2025 N ЗГ-2-20/18723@

4. ФНС обновила единую упрощенную декларацию

Налоговики утвердили новую форму единой упрощенной декларации, порядку ее заполнения и формату представления.

Форму декларации упростили. Она включает 1 лист (сейчас в отчете 2 страницы).

Убрали поля для указания, в частности:

• ОКАТО;
• ОКВЭД;
• номера главы НК РФ;
• налогового (отчетного) периода;
• номера квартала;
• сведений о физлице – не ИП.

Наименование налогов больше не нужно заполнять вручную. В форме есть их список.

Также в отчет добавили поля для заполнения:

• кода по месту нахождения (жительства);
• даты последней операции с деньгами на счетах в банках или кассе;
• признака подачи декларации;
• кода налогового периода.

Приказ вступает в силу 6 апреля 2026 года, но не ранее отмены действующей формы.

Документ: Приказ ФНС России от 26.12.2025 N ЕД-7-3/1276@

5. Суд отменил штраф СФР за подачу сведений о больничных листах за рамками 3-дневного срока

Фонд направил работодателю запрос на проверку сведений после закрытия больничных. Тот представил ответ, нарушив 3-дневный срок. СФР назначил штраф. Он указал: страхователь знал о закрытии листков и должен был заранее запросить недостающие сведения.

Страхователь полагал, что нарушения нет, ведь он передал данные не позднее 3 дней со дня их предоставления сотрудниками. Часть сведений можно было получить только на бумаге, чтобы защитить персональные данные сотрудников. Они трудились вдали от работодателя.

Суд поддержал страхователя:

• он не мог заранее запросить недостающие сведения;
• нарушением Закона о страховании от несчастных случаев признают виновное противоправное действие, за которое есть ответственность;
• виновным считают того, кто совершил такое действие умышленно или по неосторожности;
• к обстоятельствам, исключающим вину, относят признанные таковыми судом, рассматривающим дело;
• страхователь не мог быстро получить сведения, в его действиях нет состава правонарушения.

Документ: Постановление 15-го ААС от 15.01.2026 по делу N А53-21108/2025

6. СФР знал об увольнении из ЕФС-1: суд не взыскал переплату пособия по уходу за ребенком с организации

Фонд выплачивал пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на основании реестра работодателя. Узнав, что сотрудницу уволили, а уведомление о прекращении права на пособие не подали, СФР потребовал возврата переплаты.

Суд встал на сторону организации:

• в день увольнения страхователь передал ЕФС-1 с данными о прекращении трудовых отношений. Он уложился в 3-дневный срок для отправки уведомления о прекращении права на пособие;
• фонд должен использовать не только сведения организации, но и свои данные. Решение о выплате следует принимать после проверки оснований, используя все имеющиеся сведения;
• на момент начисления СФР знал об утрате права на пособие. Он мог уточнить статус застрахованной и прекратить выплату.

💡 Отметим, суды часто поддерживают страхователей в сходных случаях. Например, недавно к похожему выводу пришел 14-й ААС.

Документ: Постановление АС Северо-Западного округа от 24.12.2025 по делу N А13-5961/2025

7. Страховыми взносами не облагают разовую материальную помощь и премии к юбилеям, решил суд

Организация не начисляла взносы на травматизм на матпомощь, выплачиваемую к праздникам, на дорогое лечение, в связи с тяжелым материальным положением, премии к юбилеям. Выплаты делали по приказам директора. Приказы о назначении матпомощи в связи с тяжелым материальным положением издавали на основании заявлений сотрудников, о поощрениях к праздникам и юбилейным датам – по устному распоряжению директора.

Фонд начислил недоимку, пени, штраф. Он указал: выплаты к праздникам, юбилеям и т.п. не предусмотрены в ст. 20.2 Закона о страховании от несчастных случаев. Матпомощь (в т.ч. на лечение, по тяжелым обстоятельствам), которую не упомянули в законе, облагают взносами в части, превышающей 4 000 руб.

Суд встал на сторону страхователя:

• трудовые отношения с работниками не означают, что все выплаты делают за труд;
• из приказов не следует, что выплаты зависели от результатов работы. Разные суммы к юбилеям связаны с возрастом, а не с должностями или достижениями;
• выплаты не стимулирующие, не зависят от квалификации, сложности, качества, количества, условий работы. Условий о них нет в трудовых договорах;
• выплаты разовые. Говоря об обложении взносами матпомощи в размере более 4 000 руб., фонд не учел, что Закон о страховании от несчастных случаев относит к необлагаемым суммам матпомощь, выплачиваемую единовременно.

Документ: Постановление 14-го ААС от 23.12.2025 по делу N А44-1965/2025

8. Суд: страховыми взносами не облагают компенсацию обязательных медосмотров и санаторные путевки

Организация не начисляла взносы на травматизм на компенсации обязательных медосмотров при приеме на работу, цену санаторно-курортных путевок для работников с вредными и опасными факторами производства. Выплаты делали по колдоговору, в трудовых договорах их не указали.

При проверке фонд начислил взносы, пени и штраф. Он полагал, что взносами облагают все выплаты работникам в рамках трудовых отношений, как указанные, так и не указанные в трудовых договорах. Исключение – суммы из ст. 20.2 Закона о страховании от несчастных случаев на производстве.

Суд встал на сторону страхователя:

• выплаты социальные, не относятся к стимулирующим, это не оплата за труд. Они не зависят от квалификации, сложности, качества, количества и условий выполнения работы;
• трудовые отношения не означают, что все выплаты производят за работу;
• выплаты социального характера, основанные на колдоговоре, не облагают взносами.

💡 Отметим, суды часто приходят к сходным выводам. Так, 8-й ААС недавно поддержал неначисление взносов на компенсацию обязательных медосмотров, а 17-й ААС – на оплату санаторных путевок предпенсионерам.

Документ: Постановление АС Западно-Сибирского округа от 19.01.2026 по делу N А27-6931/2025

9. Налоговый агент по НДС неверно указал ИНН в платежке – суд не взыскал с него пени

По итогам торгов ИП приобрел у департамента по управлению госимуществом недвижимость. Как налоговый агент по НДС, предприниматель перечислил в бюджет НДС. Сумму учли на ЕНС департамента, так как в поручении был указан его ИНН. Департамент обнаружил эту ошибку и распорядился о зачете суммы в счет обязанности ИП по уплате НДС.

Налоговому агенту начислили пени за просрочку перечисления налога. Три инстанции действия налоговиков не одобрили:

• деньги вовремя поступили в бюджет, хоть их и отразили на ЕНС департамента;
• тот не тратил суммы в счет исполнения своих обязательств;
• инспекция не доказала, что денег не было в казне и их не использовали при кассовом исполнении бюджета.

Документ: Постановление АС Западно-Сибирского округа от 19.01.2026 по делу N А46-22490/2024

10. Признаки дробления бизнеса для налоговой: суд признал заключение агентских договоров схемой

По результатам выездной проверки организации доначислили НДС, налог на прибыль, пени и штраф. Инспекция посчитала, что компания создала схему уклонения. Агентские договоры были заключены формально. Организация обратилась в суд.

При новом рассмотрении дела суды 3 инстанций поддержали инспекцию.

Они установили, что принципалы не участвовали в купле-продаже. Документы составлены формально. Реальные факты деятельности в них не отражены. Операции купли-продажи совершала и исполняла сама организация.

Принципалы созданы номинально. Они были открыты незадолго до заключения договоров с агентом и прекратили деятельность после завершения операций с ним. Компания – их основной контрагент. Ее доля в поступлении денег 39 - 49,06%. Другие поступления были от прямых контрагентов организации. Поставщики второго звена, за счет которых сформированы налоговые вычеты, имеют признаки "технических" компаний. Они не могли исполнять обязательства. Расчеты с контрагентами принципалы не осуществляли.

Только компания получала и перечисляла деньги покупателям и поставщикам. Они подтвердили, что осуществляли операции без третьих лиц.

Суды выяснили, что организация переводила 1 - 3% от объема оборотов по сделкам на счета принципалов. Это создавало видимость исполнения агентских договоров. Со счетов принципалов средства поступали на счета ИП. Он их обналичивал.

💡 Какие еще схемы ухода от налогов выявили суды за 2024 - 2025 годы, можно узнать в нашем обзоре.

Документ: Постановление АС Северо-Западного округа от 18.12.2025 по делу N А56-77771/2023

Полезные ссылки:

Федеральный закон от 23.07.2025 N 227-ФЗ "О внесении изменений в часть вторую Налогового кодекса Российской ...

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 28.11.2025) "Об обязательном социальном страховании ...

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 15.12.2025) "Об обязательном социальном страховании ...

Приказ ФНС России от 14.09.2020 N ЕД-7-20/662@ (ред. от 08.12.2025) "Об утверждении дополнительных реквизитов ...

<Информация> ФНС России "Как изменился в 2026 году не облагаемый НДФЛ лимит матпомощи при рождении ребенка"

Приказ Росстата от 02.02.2026 N 48 "О сроках предоставления первичных статистических данных по некоторым ...

Приказ ФНС России от 26.12.2025 N ЕД-7-3/1276@ "Об утверждении формы, порядка заполнения и формата представления ...

Приказ Минфина РФ от 10.07.2007 N 62н "Об утверждении формы единой (упрощенной) налоговой декларации ...

 

9 февраля 2026

КС РФ: как считать компенсацию за неиспользованный междувахтовый отдых при увольнении до конца вахты

Сотрудник уволился, отработав 1 месяц вахтовым методом без выходных, по 10 ч в сутки. Срок вахты – 3 месяца. На момент увольнения он не отработал норму часов, установленную на период вахты (530 ч).

Работник полагал, что ему должны были выплатить компенсацию за неиспользованные часы междувахтового отдыха. Суды его не поддержали. Он оспорил конституционность ст. 300 ТК РФ.

КС РФ указал: в норме нет правил учета времени работы и отдыха при увольнении до конца вахты. Это мешает расчету переработки за фактически отработанный период. Нет гарантии денежной компенсации времени отдыха, положенного из-за переработки и не использованного до увольнения.

До внесения изменений при увольнении работника до окончания вахты следует:

• учитывать время работы и отдыха за фактически отработанный период (с начала работы до момента прекращения трудового договора);
• при подсчете часов переработки исходить из нормы рабочего времени на соответствующий календарный период;
• если есть переработка, за полагающиеся из-за нее и не предоставленные дни отдыха выплачивать компенсацию, рассчитанную по правилам ТК РФ для оплаты дней междусменного отдыха;
• часы переработки в пределах графика, не кратные целому рабочему дню, оплачивать из расчета часовой ставки (части оклада за час работы).

Документ:

Постановление КС РФ от 06.02.2026 N 5-П

Полезная ссылка:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025)

 

9 февраля 2026

Резерв по сомнительным долгам: Минфин напомнил, когда в расчет не включают курсовые разницы

В расчет резерва по сомнительным долгам не входит дебиторская задолженность в части курсовых разниц, которые не учитывают при расчете налога на прибыль по методу начисления.

С 1 января 2025 года долг не признают сомнительным, если он возник по операциям, по которым дата дохода – день поступления денег или погашение долга иным способом. Положительные курсовые разницы в 2022 – 2027 годах по требованиям (обязательствам) в инвалюте (кроме авансов) отражают во внереализационных доходах на дату их прекращения. Это правило применяют все налогоплательщики, кроме банков.

💡 Сходные разъяснения ведомство уже давало.

Документ:

Письмо Минфина России от 26.12.2025 N 03-03-06/1/126882

9 февраля 2026

Роструд: можно продлить срочный трудовой договор, чтобы временный работник дольше замещал основного

Пока срок действия трудового договора не истек, его можно продлить в пределах максимальных 5 лет. Изменение вносят по соглашению сторон. Такую точку зрения высказал Роструд о ситуации, когда нужно продлить отношения с временным работником, которого приняли на период, пока основной специалист лечится после травмы. Последнему понадобилась дополнительная реабилитация, поэтому он не сможет приступить к работе, когда первоначальный срок договора истечет.

Ведомство также напомнило, что на время исполнения обязанностей отсутствующего работника с другим специалистом допустимо заключить договор без указания даты его окончания. Уволить временного сотрудника можно, когда основной вновь приступит к обязанностям.

💡 Отметим, у Минтруда иное мнение. Он указывал, что в законе не закреплены возможность и порядок переоформления и продления срочного трудового договора. Исключение – случаи, которые прямо предусмотрены в ТК РФ (например, период беременности работницы).

Документ:

Письмо Роструда от 16.01.2026 N ТЗ/10744-6-1

Рекомендуем:

Как оформить продление срочного трудового договора

Как оформить продление срочного трудового договора с работником бюджетной организации

Полезная ссылка:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025)

 

7 февраля 2026

ФНС обновила единую упрощенную декларацию

Налоговики утвердили новую форму единой упрощенной декларации, порядку ее заполнения и формату представления.

Форму декларации упростили. Она включает 1 лист (сейчас в отчете 2 страницы).

Убрали поля для указания, в частности:

• ОКАТО;
• ОКВЭД;
• номера главы НК РФ;
• налогового (отчетного) периода;
• номера квартала;
• сведений о физлице – не ИП.

Наименование налогов больше не нужно заполнять вручную. В форме есть их список.

Также в отчет добавили поля для заполнения:

• кода по месту нахождения (жительства);
• даты последней операции с деньгами на счетах в банках или кассе;
• признака подачи декларации;
• кода налогового периода.

Приказ вступает в силу 6 апреля 2026 года, но не ранее отмены действующей формы.

Документ:

Приказ ФНС России от 26.12.2025 N ЕД-7-3/1276@

Полезная ссылка:

Приказ Минфина РФ от 10.07.2007 N 62н "Об утверждении формы единой (упрощенной) налоговой декларации ...

 

6 февраля 2026

Социальные пенсии с 1 апреля 2026 года: Минтруд планирует индексацию

Ведомство предложило с 1 апреля 2026 года увеличить размеры социальных пенсий в 1,068 раза, т.е. на 6,8%. Проект проходит общественное обсуждение.

Документ:

Проект постановления Правительства РФ

 

6 февраля 2026

Страховыми взносами не облагают разовую материальную помощь и премии к юбилеям, решил суд

Организация не начисляла взносы на травматизм на матпомощь, выплачиваемую к праздникам, на дорогое лечение, в связи с тяжелым материальным положением, премии к юбилеям. Выплаты делали по приказам директора. Приказы о назначении матпомощи в связи с тяжелым материальным положением издавали на основании заявлений сотрудников, о поощрениях к праздникам и юбилейным датам – по устному распоряжению директора.

Фонд начислил недоимку, пени, штраф. Он указал: выплаты к праздникам, юбилеям и т.п. не предусмотрены в ст. 20.2 Закона о страховании от несчастных случаев. Матпомощь (в т.ч. на лечение, по тяжелым обстоятельствам), которую не упомянули в законе, облагают взносами в части, превышающей 4 000 руб.

Суд встал на сторону страхователя:

• трудовые отношения с работниками не означают, что все выплаты делают за труд;
• из приказов не следует, что выплаты зависели от результатов работы. Разные суммы к юбилеям связаны с возрастом, а не с должностями или достижениями;
• выплаты не стимулирующие, не зависят от квалификации, сложности, качества, количества, условий работы. Условий о них нет в трудовых договорах;
• выплаты разовые. Говоря об обложении взносами матпомощи в размере более 4 000 руб., фонд не учел, что Закон о страховании от несчастных случаев относит к необлагаемым суммам матпомощь, выплачиваемую единовременно.

Документ:

Постановление 14-го ААС от 23.12.2025 по делу N А44-1965/2025

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 28.11.2025) "Об обязательном социальном страховании ...

 

6 февраля 2026

Отказ в вычете НДС: продажу транспорта и его дальнейшую аренду суд признал схемой ухода от обложения

Инспекция посчитала, что организация создала схему ухода от налогов. Она передала в собственность контрагента транспорт, который затем взяла в аренду. Это сделали для увеличения вычетов по НДС.

Суды согласились с тем, что сделки нереальные, а отказ в вычете НДС законный:

• руководитель и бухгалтер контрагента не владеют информацией об имуществе, сотрудниках и хоздеятельности организации;
• контрагента нет по юрадресу;
• в его штате 1 сотрудник – водитель;
• у контрагента нет в собственности или аренде автомобильных боксов, ангаров;
• контрагент купил транспорт у налогоплательщика через лизинговую компанию, машины передали в день заключения договора аренды;
• ранее транспорт использовали на объектах по прямым договорам между налогоплательщиком и заказчиками;
• часть денег от аренды контрагент направлял на погашение долга в лизинговую компанию, другую обналичивали через взаимосвязанные организации;
• у налогоплательщика есть долг перед контрагентом.

Документ:

Постановление АС Западно-Сибирского округа от 25.12.2025 по делу N А70-22952/2024

6 февраля 2026

Росстат продлил сроки сдачи некоторых отчетов за январь и I квартал 2026 года

Среди прочего продлили срок сдачи таких отчетов за январь 2026 года:

• до 9 февраля 2026 года – П-1 (СХ);
• 12 февраля 2026 года – 3-Ф;
• 18 февраля 2026 года – П-1, ПМ-торг, ПМ-пром, П (услуги), 1-ИП (мес);
• 27 февраля 2026 года – П-4.

Срок сдачи отчетов за I квартал 2026 года продлили:

• до 27 февраля 2026 года – для формы 1-ДА (услуги);
• 3 марта 2026 года – для формы 1-конъюнктура.

Документ:

Приказ Росстата от 02.02.2026 N 48

6 февраля 2026

Праздник и выходные в феврале 2026 года: как работаем и отдыхаем

День защитника Отечества в этом году выпал на понедельник, поэтому отдыхаем 3 дня подряд – с 21 по 23 февраля. В пятницу, 20-го числа, отпускать сотрудников на час раньше не нужно, поскольку этот день не предпраздничный.

Следующий нерабочий праздник будет в марте.

Как распределены выходные в 2026 году, можно посмотреть в производственном календаре для 5-дневной и 6-дневной рабочей недели.

Рекомендуем:

Как привлечь сотрудников к работе в праздники

Как бюджетной организации привлечь сотрудников к работе в праздники

Полезные ссылки:

Справочная информация: "Производственный календарь на 2026 год для пятидневной рабочей недели"

Справочная информация: "Производственный календарь на 2026 год для шестидневной рабочей недели"

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025)

5 февраля 2026

Налоговый агент по НДС неверно указал ИНН в платежке – суд не взыскал с него пени

По итогам торгов ИП приобрел у департамента по управлению госимуществом недвижимость. Как налоговый агент по НДС, предприниматель перечислил в бюджет НДС. Сумму учли на ЕНС департамента, так как в поручении был указан его ИНН. Департамент обнаружил эту ошибку и распорядился о зачете суммы в счет обязанности ИП по уплате НДС.

Налоговому агенту начислили пени за просрочку перечисления налога. Три инстанции действия налоговиков не одобрили:

• деньги вовремя поступили в бюджет, хоть их и отразили на ЕНС департамента;
• тот не тратил суммы в счет исполнения своих обязательств;
• инспекция не доказала, что денег не было в казне и их не использовали при кассовом исполнении бюджета.

Документ:

Постановление АС Западно-Сибирского округа от 19.01.2026 по делу N А46-22490/2024

5 февраля 2026

Признаки дробления бизнеса для налоговой: суд признал заключение агентских договоров схемой

По результатам выездной проверки организации доначислили НДС, налог на прибыль, пени и штраф. Инспекция посчитала, что компания создала схему уклонения. Агентские договоры были заключены формально. Организация обратилась в суд.

При новом рассмотрении дела суды 3 инстанций поддержали инспекцию.

Они установили, что принципалы не участвовали в купле-продаже. Документы составлены формально. Реальные факты деятельности в них не отражены. Операции купли-продажи совершала и исполняла сама организация.

Принципалы созданы номинально. Они были открыты незадолго до заключения договоров с агентом и прекратили деятельность после завершения операций с ним. Компания – их основной контрагент. Ее доля в поступлении денег 39 - 49,06%. Другие поступления были от прямых контрагентов организации. Поставщики второго звена, за счет которых сформированы налоговые вычеты, имеют признаки "технических" компаний. Они не могли исполнять обязательства. Расчеты с контрагентами принципалы не осуществляли.

Только компания получала и перечисляла деньги покупателям и поставщикам. Они подтвердили, что осуществляли операции без третьих лиц.

Суды выяснили, что организация переводила 1 - 3% от объема оборотов по сделкам на счета принципалов. Это создавало видимость исполнения агентских договоров. Со счетов принципалов средства поступали на счета ИП. Он их обналичивал.

💡 Какие еще схемы ухода от налогов выявили суды за 2024 - 2025 годы, можно узнать в нашем обзоре.

Документ:

Постановление АС Северо-Западного округа от 18.12.2025 по делу N А56-77771/2023

5 февраля 2026

Порог необлагаемой НДФЛ матпомощи при рождении ребенка с 1 января 2026 года: ФНС разъяснила нюансы

С 1 января 2026 года не облагают НДФЛ матпомощь до 1 млн руб. на каждого ребенка. Речь идет о единовременной выплате работнику в течение первого года после рождения ребенка, усыновления или установления над ним опеки. Ранее лимит был 50 тыс. руб.

Налоговики пояснили: так как срок выплаты – в течение первого года жизни ребенка, новый лимит можно применить и к детям, родившимся в 2025 году. Например, если ребенок появился в июне 2025 года, а матпомощь в размере 1 млн руб. выплатили в феврале 2026 года, то НДФЛ не облагают всю сумму. Теперь работодатели могут изменить свои локальные нормативные акты, увеличив размер выплаты с учетом своих возможностей.

В НК РФ не сказано, что лимит распространяется на обоих родителей. Относительно старого лимита Минфин пояснял, что матпомощь в пределах 50 тыс. руб. освобождается от НДФЛ у каждого родителя, опекуна, усыновителя. Это актуально и для нового лимита. Если оба родителя трудятся в одной организации, то необлагаемую сумму до 1 млн руб. можно выплатить каждому.

Документ:

Информация ФНС России от 04.02.2026

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 23.07.2025 N 227-ФЗ "О внесении изменений в часть вторую Налогового кодекса Российской ...

 

5 февраля 2026

Заявление на получение патента: ФНС обновила форму

Скорректировали форму заявления на получение патента, порядок его заполнения и формат подачи. Приказ вступает в силу 2 марта 2026 года.

В титульный лист заявления добавили поле "2 - Выдать патент взамен ранее выданного патента N от __.__.__. в связи с уменьшением количества используемых в предпринимательской деятельности объектов (физических показателей) с __.__.__". Его заполняют, когда нужно уменьшить количество объектов (физических показателей) из ранее выданного патента. Для заполнения даты используют по порядку 3 поля из 2 знакомест каждое: день, месяц и год.

При заполнении нового поля оставляют пустым предыдущее поле "1 - Выдать патент с __.__.__ по __.__.__".

💡 Напомним, с 1 января 2026 года ИП вправе подать заявление на получение нового патента взамен прежнего из-за уменьшения числа физпоказателей. Сумму налога при этом пересчитают.

Документ:

Приказ ФНС России от 18.12.2025 N ЕД-7-3/1226@

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ "О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса ...

 

5 февраля 2026

Споры с работниками из-за снегопадов, мороза и гололеда: примеры из практики за 2022 - 2025 годы

Можно ли уволить сотрудника за прогул, если его рейс отменили из-за снегопада? Поддержит ли суд наказание работника, если он опоздал, так как не мог завести автомобиль в мороз? Рассмотрим эти и другие ситуации, в которых зимняя погода помешала вовремя прибыть на работу и исполнять трудовые обязанности.

Отмена рейса из-за снегопада

На январские праздники работник улетел в другой город. Обратный рейс отменили, поскольку аэропорт вылета закрыли из-за сильного снегопада. Работник получил справку об отмене полета и перебронировал билет на ближайшую доступную дату. Из-за пропуска 4 рабочих дней работодатель уволил специалиста за прогул.

Суды не согласились с наказанием. Нарушение авиасообщения между городами было подтверждено, о нем писали в СМИ. Сотрудник сообщил непосредственному руководителю о том, что не может прибыть на работу, и не получил возражений. При выборе взыскания не учли тяжесть проступка, обстоятельства, при которых он совершен, и др. Кассация согласилась с тем, что для неявок была уважительная причина.

Неисправность автомобиля из-за мороза

Специалист добирался на работу на личном транспорте. Из-за сильного мороза он 5 ч не мог завести автомобиль и прибыл с опозданием на 4,5 ч. Его уволили за прогул.

Три инстанции не увидели грубого нарушения в действиях работника. Он уведомил руководство о неисправности автомобиля из-за холода, а после того, как ее удалось устранить, сразу прибыл на работу. Негативных последствий для работодателя опоздание не повлекло. Выбор самой строгой меры взыскания не был оправдан, увольнение незаконно.

Пробки из-за сильного снега

Сотрудник заранее выехал в организацию, но попал в глухую пробку, которая образовалась из-за снегопада. Выбраться из нее он не мог, опоздал на работу на 4 ч 4 мин. Работодатель не посчитал причину уважительной: снег шел 3-й день, об ухудшении погоды предупреждали синоптики и МЧС. Специалисту вменили прогул.

Суды не согласились с увольнением. Ухудшение дорожной ситуации из-за погодных условий подтвердил департамент транспорта. Работник проинформировал коллегу об опоздании через мессенджер. Работодателю не удалось обосновать законность применения самого строгого наказания.

Передвижение пешком затруднено из-за гололеда

Работник опоздал на 15 мин. и объяснил это тем, что в городе был сильный снегопад, ледяной дождь и гололедица. Он шел пешком осторожно, так как опасался за свое здоровье. Работодатель объявил выговор.

Суды согласились с наказанием. Накануне дня опоздания горожан предупреждали о неблагоприятных метеоусловиях. Сотрудник знал о них заранее. Он жил в пешей доступности от места работы, а также мог воспользоваться общественным транспортом. Уважительность причины опоздания не подтвердилась.

Холодная погода помешала выполнить задание

Работник за смену не полностью исполнил задание по уборке склада. Он пояснил, что температура на улице была -30 °C, а в помещении -25 °C. Работодатель объявил замечание и снизил премию.

Суды не подтвердили законность этих мер. Работа в холодных условиях без достаточных перерывов для обогрева могла нанести вред здоровью. Причины невыполнения задания признали уважительными. Сотрудник завершил уборку во время других смен. Негативных последствий нарушение не повлекло. Вина работника не доказана.

 

4 февраля 2026

Суд отменил штраф СФР за подачу сведений о больничных листах за рамками 3-дневного срока

Фонд направил работодателю запрос на проверку сведений после закрытия больничных. Тот представил ответ, нарушив 3-дневный срок. СФР назначил штраф. Он указал: страхователь знал о закрытии листков и должен был заранее запросить недостающие сведения.

Страхователь полагал, что нарушения нет, ведь он передал данные не позднее 3 дней со дня их предоставления сотрудниками. Часть сведений можно было получить только на бумаге, чтобы защитить персональные данные сотрудников. Они трудились вдали от работодателя.

Суд поддержал страхователя:

• он не мог заранее запросить недостающие сведения;
• нарушением Закона о страховании от несчастных случаев признают виновное противоправное действие, за которое есть ответственность;
• виновным считают того, кто совершил такое действие умышленно или по неосторожности;
• к обстоятельствам, исключающим вину, относят признанные таковыми судом, рассматривающим дело;
• страхователь не мог быстро получить сведения, в его действиях нет состава правонарушения.

Документ:

Постановление 15-го ААС от 15.01.2026 по делу N А53-21108/2025

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 15.12.2025) "Об обязательном социальном страховании ...

4 февраля 2026

Обеспечительные меры ФНС: суд счел, что договор залога не нужен при запрете на отчуждение имущества

По итогам выездной и камеральной проверок инспекция посчитала, что организация применила схемы ухода от налогов. Отчетность показала, что финансовое положение ее ухудшилось. Налоговики приняли обеспечительные меры в виде запрета на отчуждение (передачу в залог) без согласия инспекции недвижимости.

Организация полагала, что после принятия решений об обеспечительных мерах налоговая должна была заключить договор залога по ст. 73 НК РФ. Суды с налогоплательщиком не согласились:

• залог возникает в силу закона – при принятии решения об обеспечительных мерах в виде запрета на отчуждение (передачу в залог) имущества налогоплательщика без согласия инспекции;
• договор залога по правилам ГК РФ в данном случае не нужен;
• решение о взыскании долга по ст. 46 НК РФ инспекция не принимала, поэтому основания для ареста имущества по ст. 77 НК РФ нет.

Документ:

Постановление АС Западно-Сибирского округа от 19.01.2026 по делу N А75-1203/2025

Полезная ссылка:

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 31.07.1998 N 146-ФЗ (ред. от 28.11.2025) (с ...

4 февраля 2026

Пониженный тариф взносов для субъектов МСП из приоритетных отраслей: ФНС рассказала о нюансах

С 1 января 2026 года пониженный тариф (15% с выплат свыше 1,5 МРОТ) применяют субъекты МСП из приоритетных отраслей. Условия: вид деятельности из перечня этих отраслей указан основным в ЕГРЮЛ (ЕГРИП), доля доходов от основной деятельности не менее 70%.

ФНС отметила: субъекты МСП, соответствующие условиям, с I квартала 2026 года в РСВ указывают новый код тарифа – "32" (ранее – "20"). При невыполнении условий плательщик теряет право на пониженный тариф с начала расчетного периода, в котором допущено несоответствие.

Для субъектов МСП из сферы обрабатывающего производства тариф прежний (7,6 %).

Документ:

Информация ФНС России от 03.02.2026

Полезные ссылки:

<Письмо> ФНС России от 22.12.2025 N БС-4-11/11504@ <Представление расчета по страховым взносам> (вместе ...

Распоряжение Правительства РФ от 27.12.2025 N 4125-р <Об утверждении Перечня видов экономической деятельности ...

"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 30.01.2026)

4 февраля 2026

Увольнение за прогул оформили двумя приказами – кассация напомнила, что это не говорит о нарушении

Сотрудник совершил прогул. Организация издала 2 приказа: сначала о применении взыскания в виде увольнения, а на следующий день – о расторжении трудового договора по форме Т-8. Работник обратился в суд.

Первая инстанция и апелляция сочли, что сотрудника дважды наказали за один проступок. Однако кассация с ними не согласилась. Хотя работодатель и издал 2 приказа, но применил к сотруднику за прогул только одно взыскание – увольнение.

Кассация также указала на другие недостатки при рассмотрении спора и направила дело на новое рассмотрение в апелляцию.

💡 Отметим, к подобному выводу приходили и другие суды, например 2-й КСОЮ.

Документ:

Определение 4-го КСОЮ от 03.12.2025 N 88-26450/2025

Рекомендуем:

Какое дисциплинарное взыскание можно объявить работнику за прогул

Какое дисциплинарное взыскание можно объявить работнику учреждения за прогул

Полезная ссылка:

Постановление Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной ...

 

3 февраля 2026

Суд: страховыми взносами не облагают компенсацию обязательных медосмотров и санаторные путевки

Организация не начисляла взносы на травматизм на компенсации обязательных медосмотров при приеме на работу, цену санаторно-курортных путевок для работников с вредными и опасными факторами производства. Выплаты делали по колдоговору, в трудовых договорах их не указали.

При проверке фонд начислил взносы, пени и штраф. Он полагал, что взносами облагают все выплаты работникам в рамках трудовых отношений, как указанные, так и не указанные в трудовых договорах. Исключение – суммы из ст. 20.2 Закона о страховании от несчастных случаев на производстве.

Суд встал на сторону страхователя:

• выплаты социальные, не относятся к стимулирующим, это не оплата за труд. Они не зависят от квалификации, сложности, качества, количества и условий выполнения работы;
• трудовые отношения не означают, что все выплаты производят за работу;
• выплаты социального характера, основанные на колдоговоре, не облагают взносами.

💡 Отметим, суды часто приходят к сходным выводам. Так, 8-й ААС недавно поддержал неначисление взносов на компенсацию обязательных медосмотров, а 17-й ААС – на оплату санаторных путевок предпенсионерам.

Документ:

Постановление АС Западно-Сибирского округа от 19.01.2026 по делу N А27-6931/2025

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 28.11.2025) "Об обязательном социальном страховании ...

 

3 февраля 2026

Взносы на травматизм: суд счел незаконным отказ в скидке к тарифу из-за недоимки, которую отменили

Фонд отказал организации в скидке к тарифу взносов на травматизм. Причиной стало наличие недоимки на день подачи заявления. Она возникла из-за решения о привлечении к ответственности и приказа об отмене скидки за прошлый год.

Суды отказ не поддержали:

• отсутствие у страхователя на день подачи заявления выявленной недоимки означает своевременное внесение взносов в текущем календарном году, т.е. в том году, в котором страхователь подал заявление;
• на момент рассмотрения заявления в суде было дело о признании незаконным решения о привлечении к ответственности и приказа об отмене скидки за прошлый год. Три инстанции признали их недействительными;
• фонд не должен был учитывать недоимку по отмененному решению.

Документ:

Постановление 12-го ААС от 16.01.2026 по делу N А12-17586/2025

3 февраля 2026

Росстат обновил приложение ТЗВ к 1-предприятие, порядок заполнения формы 1-СХ-цены

Изменили срок сдачи приложения ТЗВ к форме N 1-предприятие. Его нужно представлять с 1 марта по 1 апреля (ранее – с 1 марта по 15 апреля). Уточнили, что приложение не подают субъекты МСП, состоящие в реестре на 31 декабря года, предшествующего отчетному (ранее дату не указывали). Скорректировали пример заполнения приложения.

Изменили указания по заполнению формы 1-СХ-цены. Например, расширили перечень продукции и список каналов реализации, коды которых указывают в разделе 1 отчета.

Документы:

Приказ Росстата от 27.01.2026 N 30

Приказ Росстата от 29.01.2026 N 34

Полезные ссылки:

Приказ Росстата от 31.07.2024 N 333 (ред. от 29.01.2026) "Об утверждении форм федерального статистического ...

Приказ Росстата от 26.12.2024 N 679 (ред. от 27.01.2026) "Об утверждении формы федерального статистического ...

 

3 февраля 2026

Правительство расширило список рабочих мест, на которых СОУТ проводят с особенностями

Скорректировали перечень рабочих мест, на которых спецоценку проводят с учетом особенностей (их устанавливает Минтруд). Изменения вступят в силу 1 сентября 2026 года.

В новой редакции, в частности, изложили список видов деятельности, определяющих, какие субъекты малого предпринимательства проводят СОУТ в упрощенном порядке. Пока он состоит из 12 направлений и затрагивает только микропредприятия. В обновленном перечне 55 видов деятельности, он охватывает рабочие места на микропредприятиях и малых предприятиях. Добавили, среди прочего:

• производство скоропортящихся продуктов, таких как сэндвичи и свежая пицца (код 10.89.2);
• пошив обуви и различных дополнений к обуви по индивидуальному заказу (код 15.20.5);
• торговлю розничную свежими фруктами, овощами, картофелем и орехами в специализированных магазинах (код 47.21.1);
• монтажно-компоновочную деятельность в области производства кино-, видеофильмов и телевизионных программ (код 59.12).

Документ:

Постановление Правительства РФ от 26.01.2026 N 39

Полезные ссылки:

Постановление Правительства РФ от 14.10.2022 N 1830 (ред. от 07.03.2023) "О перечне рабочих мест в организациях ...

"ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2). Общероссийский классификатор видов экономической деятельности" (утв. Приказом ...

 

2 февраля 2026

СФР знал об увольнении из ЕФС-1: суд не взыскал переплату пособия по уходу за ребенком с организации

Фонд выплачивал пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на основании реестра работодателя. Узнав, что сотрудницу уволили, а уведомление о прекращении права на пособие не подали, СФР потребовал возврата переплаты.

Суд встал на сторону организации:

• в день увольнения страхователь передал ЕФС-1 с данными о прекращении трудовых отношений. Он уложился в 3-дневный срок для отправки уведомления о прекращении права на пособие;
• фонд должен использовать не только сведения организации, но и свои данные. Решение о выплате следует принимать после проверки оснований, используя все имеющиеся сведения;
• на момент начисления СФР знал об утрате права на пособие. Он мог уточнить статус застрахованной и прекратить выплату.

💡 Отметим, суды часто поддерживают страхователей в сходных случаях. Например, недавно к похожему выводу пришел 14-й ААС.

Документ:

Постановление АС Северо-Западного округа от 24.12.2025 по делу N А13-5961/2025

2 февраля 2026

Важные новости для бухгалтера за январь

ФНС разъяснила порядок перехода на новую ставку НДС. Минфин уточнил, какую ставку НДС применять с 2026 года по длящимся контрактам. СФР дал пояснения о выплате пособия в ситуации, когда бабушка ухаживает за ребенком до 1,5 лет вместо мамы. Об этом и не только читайте в нашем обзоре.

См. материалы о частичной мобилизации и антикризисных мерах.

Ставка НДС 22%

С этого года основная ставка увеличилась с 20 до 22%. ФНС посоветовала при расчетах использовать те же подходы, которые она рекомендовала при прошлом повышении налога. Подробнее в нашей новости.

Минфин пояснил: к операциям по длящимся договорам, которые заключили до 1 января 2026 года, надо применять новую ставку. Исключений для них нет. Подробнее в нашей новости.

Пособие по уходу за ребенком

Бабушка ухаживает за ребенком до 1,5 лет вместо мамы. СФР разъяснил особенности выплаты пособия. Подробнее в нашей новости.

Операции, которые облагаются НДС

С 1 января 2026 года отменили освобождение операций по обслуживанию банковских карт и услуг, связанных с ним, операций организаций, которые обеспечивают информационное и технологическое взаимодействие между участниками расчетов. Минфин перечислил операции и услуги по обслуживанию банковских карт, которые облагают НДС. Подробнее в нашей новости.

Пониженные ставки по УСН

В текущем году субъекты РФ могут устанавливать пониженные ставки по УСН для зарегистрированного на их территории бизнеса. Правительство определило виды деятельности. Подробнее в нашей новости.

УПД

Налоговики ответили, нужно ли указывать в договоре, что вместо отдельного счета-фактуры и акта об оказании услуг выставляется УПД. Подробнее в нашей новости.

Новое в КонсультантПлюс

В КонсультантПлюс теперь можно ставить на контроль не только отдельные документы, но и целые поисковые запросы. Составьте один раз запрос любой степени сложности, и система сама будет оповещать вас об изменениях в выдаче по этому запросу. Новшество доступно в онлайне. Подробнее в нашем обзоре.

 

2 февраля 2026

ФНС указала, как заполнить теги кассового чека при возврате части цены работ, неотработанного аванса

Налоговики рассмотрели вопрос о заполнении чека при частичном возврате цены выполненных работ или перечисленного аванса, по которому не произвели работы.

В таких случаях в реквизите "Признак расчета" (тег 1054) указывают значение 2 ("Возврат прихода"), а в реквизите "Сумма расчета, указанного в чеке (БСО)" (тег 1020) – сумму возврата.

Документ:

Письмо ФНС России от 10.12.2025 N ЗГ-2-20/18723@

Полезная ссылка:

Приказ ФНС России от 14.09.2020 N ЕД-7-20/662@ (ред. от 08.12.2025) "Об утверждении дополнительных реквизитов ...